企業の倒産が９年ぶりに増加 深刻な人手不足など影響 | NHKニュース

昨年度に倒産した企業の数は、深刻な人手不足などの影響でリーマンショックが起きた平成２０年度以来、９年ぶりに前の年度を上回りました。 倒産件数が前の年度を上回るのはリーマンショックが起きた平成２０年度以来、９年ぶりです。 業種別では「サービス業」が６％増えたほか、「小売業」が３．８％増えました。 これは人手不足で人件費が高騰したり求人難となったりしていることや、消費者の節約志向が根強く続いていることが影響しているとしています。 特に人手不足が理由で倒産した企業の数は４４％も増えて１１４件に上り、この５年間で最も多くなったということです。 これについて調査会社では「人手不足が企業業績に与える影響は無視できなくなっており、経営計画の再構築や新たなビジネスモデルを生み出す必要が出てきている」と話しています。

[todo987654321]

待遇不足を人手不足と言い換えるのはやめよう

[toronei]

これは流石にこれまで淘汰されるべき企業が生き延びてしまっていたということなんじゃないんかな？

[iuhya]

×人手不足　◯奴隷不足

[VoQn]

雇用自体は増えて失業者は減ってるから、必要人員以下に人件費ケチった黒い会社が淘汰されたんではとしか https://news.mynavi.jp/article/20180402-610174/

[sds-page]

リーマンショック級なので増税中止で

[ChaiVor]

状況の変化に対応できないものは淘汰されるのみ、って企業が労働者に主張してたことが企業に対して起こっているだけ、ただそれだけのことｗ

[keim_at_Si]

単に高度経済成長期とかに創設した中小企業(町工場)社長の高齢化で跡継ぎなしとかじゃないの？よく知らんけど。

[azarashy]

必ずしも経済の悪化を示さない、は間違いないけど、正当で起きるべき淘汰、という論調はどうかな、とも思う。まともに財出して総需要伸ばしてデフレ克服してたら、きちんと給与出せたところも含まれてたかもしれんよ

[Dragoonriders]

？　ペーパー見ても他の理由はわからないけど、人手不足倒産の割合は1.3％程度。4割増加してるといっても、倒産の98%には関連がない話が、なぜクローズアップされるのだろうか？

[yoko-hirom]

『消費者の節約志向が根強く続いている』　ならば，好景気では無い。

[miraishonen99]

増えるなー今後も

[gfx]

へえ…人手不足だと倒産が増えるのか。

[teruroom]

人が欲しいなら給料上げろ。給料上げても会社がやっていけるようにするのが経営者の仕事だろ。それができないなら潰れちまえ。

[akikonian]

“人手不足で人件費が高騰したり求人難となったりしていることや、消費者の節約志向が根強く続いている” 意味分からんな。

[maturi]

　エルピーダの倒産と言い少子化と言い日銀法改正が遅すぎた　ゆえに後継者不足による倒産も日銀が悪い

[swingwings]

少子高齢化は今始まった訳じゃないのに。負債かかえて倒産するのは経営者の責任だし、人手が確保できないのは経営者の資質や根性や努力が足りないんじゃないですか？（ブラック

[reachout]

相対的に高い待遇を出せない企業が死んでいくだけ・・・なら良いのだが

[nanamino]

人手不足とか言って選り好みしてるからでしょ。自業自得。

[moodyzfcd]

2008年度の倒産件数は13234>8285 http://www.tdb.co.jp/tosan/syukei/17nendo.html 「人手不足倒産」の動向調査http://www.tdb.co.jp/report/watching/press/p180406.html コンプライアンス違反企業の倒産動向調査 http://www.tdb.co.jp/report/watching/press/p180405.html

[daybeforeyesterday]

うーむ

[daruism]

×人手不足　◯奴隷不足

[weekly_utaran]

×人手不足　○安月給で何時間でも働いてくれる新卒の即戦力不足

[peketamin]

どうすればいいんだろう。今から未来の経営者、良い組織のリーダーを生み出せるような教育、福祉を私たちが改善できるとよいのかな

[mcgomez]

賃金上げるつもりがないなら潰れてもらうしかないよね。人口減少時代にはもっと淘汰されないと過当競争になるし。

[kana0355]

無能な経営者だけが淘汰されて良い傾向では？

[SUZUSHIRO]

ザマァ

[tick2tack]

人手不足が深刻な問題として繰り返し周知されることで、消費者がサービスの低下を受け入れることができるようになるのではないだろうかという期待。

[georgew]

じわじわ来る逆襲という意味では、なんか少子化の別バージョンみたいで不謹慎だが面白い。ブラック企業、ゾンビ企業等退場すべき企業はさっさと退場してもらった方がよい。

[kangaetemita]

ああ、なんだろう。ざまあみろってやつか？

[medakamaster]

すごい。本当に起きるんだ。。 これって人手不足というより、人件費上昇に耐えられる売上増加を実現できなかった企業が潰れてるんだよね。

[anigoka]

給料払うくらいなら倒産したほうがマシだ！の精神でガンガン逝きましょう！下ボブ中世には「社会の公器」なんて概念は早すぎたんや！

[Ereni]

“特に人手不足が理由で倒産した企業の数は４４％も増えて１１４件に上り、この５年間で最も多くなったということです。 ”

[necDK]

たぶん人手不足じゃないと思うんですが？人は働かせたいが、消費もしてほしいとか給料上げるしかないと思うのに、あがらない給料。リーマンショックじゃないのにリーマンショック級になるなにこれ

[dollarss]

人手不足で倒産ということは、悪い待遇で働かなきゃいけない人が減ったということだから間違いなく良いこと。どんどん潰れろ。

[peppers_white]

企業の維持が難しすぎるので購買ベース強化して起業を楽にできた方が良い、規制緩和とお金借りるのを楽にするのと消費者にお金を渡すこの三つが必要、本当に危機的な状況

[lifefucker]

高齢化もあるやろう /

[hinaho]

おかしいな…人手不足なのになぜわたしはフリーターなんだろう…

[warulaw]

多分、日常生活にぼちぼち影響出て来る。コンビニが24時間やめたり、居酒屋の値段が1.5倍になったりするだろう。個人的にはそれは良いことだと思ってる。

[hetoheto]

本当に人手不足だけが原因ですかねぇ

[maeda_a]

「特に人手不足が理由で倒産した企業の数は４４％も増えて１１４件に上り」それ，倒産全体のたった1.3%ですが…/完全にデフレ脱却してない現状，需要超過の兆しはよいこと．労働待遇改善・省力化投資増にもつながる．