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    dpdp
    dpdp “この組織は労働時間を削減する気は無いのかなと思いました」”

    2023/08/30 リンク

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    mkusunok
    mkusunok 3メガでは青が最も多くて赤が半分以下なのね。グループとしての緑も多い

    2021/03/31 リンク

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    hungchang
    hungchang 面白いな。短期的には刺激になって良い影響も大きいだろうが、恒常的な人材交流は特定企業との癒着に繋がるのでは。十分な待遇での技術者の中途採用制度が必要かと。

    2020/08/18 リンク

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    urashimasan
    urashimasan ”佐藤さんが2年余りの出向を終えて本社に戻ると、会社は元の給与との「差額」を補填しました。その額は500万円以上”

    2020/08/17 リンク

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    nmcli
    nmcli 外国人労働者みたいな構図なのか

    2020/08/17 リンク

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    p8q
    p8q 新たに対応する行政分野は増える一方で国家公務員は減らされてきた、人手不足を補う側面もある、と省庁の幹部。中央の官僚はさすが優秀だと感心した一方で長時間勤務と給与の低さに閉口した、と観光庁の出向経験者。

    2020/08/17 リンク

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    houyhnhm
    houyhnhm 今配下の独立行政法人に送り込んでる人員も沢山いるはず。/いや監督官庁に人送り込んでどんな規制が検討されてるか事前リーク貰うの滅茶苦茶大きいんですよ。/こんな国でスパイ活動やり放題なのは言わずもがな。

    2020/08/17 リンク

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    fujisong
    fujisong 結構新鮮でおもしろい話題だと思う

    2020/08/17 リンク

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    UDONCHAN
    UDONCHAN へぇ

    2020/08/17 リンク

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    osugi3y
    osugi3y 経産相が突出して多いがどう考えても経産相を潰す以外日本の未来は明るく無いだろう。

    2020/08/17 リンク

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    yoshi-na
    yoshi-na 民間企業の人員を「民間人」って呼称がモヤモヤする

    2020/08/17 リンク

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    ssids
    ssids 企業の紐付きはどうなのよと思わんでもないけど、かといってそういうの無しで普通に企業で働いてる人に「3年任期でうちに来て、今より給料低くなるけど」って言って来てくれるわけないしなぁ・・・

    2020/08/17 リンク

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    afternooncurry
    afternooncurry 日本の中心で発見!こんなところに民間人! (本文読んでません

    2020/08/17 リンク

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    cript
    cript 『1つだけ留め方が違うと上から手抜きと思われてしまうから全部直して』と言われた。ってwそんな時に、「なんでそんな馬鹿げた不効率なことしてるんですか?」って言い返せないからいつまでも中世なんだよね。

    2020/08/17 リンク

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    Lat
    Lat 戻った時に差額の補填があることから、国の案件を受注したところで、人質として出向させることなのでは?/今も継続しているのかは知らないが、昔はシステム周りでトラブルがあった際に逃げないように人質がいた。

    2020/08/17 リンク

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    washita
    washita 優秀な若手が報われない激務に退職→頑丈さ鈍さに特化した人が残って上司に→因習の改善を拒否 大組織を見聞したことない人にはわからんのだろが、これが組織の死に方。で、実務回すには優秀な傭兵を頼むしかない

    2020/08/17 リンク

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    srng
    srng ふと調べた大使の経歴で前職が民間だったりした

    2020/08/17 リンク

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    sun330
    sun330 官庁の公募案件って表に出て公募が始まったところからいろいろ作り始めても間に合わないスケジュールで応募求められる。何のために企業が人を送り込むかわかりやすすぎます。

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    grandao
    grandao 『ほかは針が縦向きなのに、1つだけ留め方が違うと上から手抜きと思われてしまうから全部直して』すごいね。。。

    2020/08/17 リンク

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    kaputte
    kaputte こんな非効率なことやってたらそりゃ「人手不足」でしょうね

    2020/08/17 リンク

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    arrack
    arrack ↓特許庁が一番多い理由は、特許の認定に技術知識がいるため。庁内勤務ではなかなかわからないし身につけにくい

    2020/08/17 リンク

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    B-CHAN
    B-CHAN 役人の頭の悪さがよくわかる記事。

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    tohokuaiki
    tohokuaiki “でも『誰もやったことがない』『ずっと紙でやってきたんだから』と言われて終わりでした。前の会社はクラウドサービスなどを活用していただけに、この組織は労働時間を削減する気は無いのかなと思いました”

    2020/08/17 リンク

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    oceantug
    oceantug 「防衛省・防衛政策局・SGホールディングス」はロジ担か。

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    diveintounlimit
    diveintounlimit うーんお役所仕事

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    vmc
    vmc 特許庁が多いな。利益相反とか利益誘導になっていないか大丈夫か。

    2020/08/17 リンク

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    u4k
    u4k 「志を持った若手官僚が組織の中心になれば霞ヶ関が変わる」って90年代ごろから言われてるけど、それはいつでしょうね…

    2020/08/17 リンク

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    yoko-hirom
    yoko-hirom 『民間の知見やスキルをいかす』→『提言をしたが…』。『霞が関の官僚はさすが優秀』→『労働時間を削減する気は無い』 狂ってるとしか。

    2020/08/17 リンク

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    lenore
    lenore 同一業界からは複数の企業を同じ規模で参入させて。そうじゃないと不正の温床に。

    2020/08/17 リンク

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    ayumun
    ayumun みずほがやたら多いのは五輪のせいなのか興銀だったせいかゆうちょのせいか。逆かな三菱が異様に少ないのかな

    2020/08/17 リンク

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