働くエンジニアのロールモデルを表彰する「LINE Developer Award」を開催しました | LINE HR BLOG
LINE株式会社では、開発部署が４つのセンターで構成されており様々な役割を担っています。今回は初めての試みとして「LINE Developer Award」をおこないましたのでご紹介させていただきます。 LINE Developer Award はLINE社内の開発者を対象としており、毎日起きる様々なイシューの中においてお互いに助け合いながら楽しく困難を克服していく姿を「働く姿勢のロールモデル」として選抜・表彰をするものです。このロールモデルは各開発部門の責任者が「今のチームに適したキーワード」をそれぞれ設定しています。 選抜された方には賞金と、金色に輝くムーンのトロフィーを進呈しました。 発表後は一定期間、他のスタッフからも書き込みが可能となるパネルを用意し社内に掲示を行いました。タイミングよく海外出張で来ていた海外ブランチのスタッフからの書き込みも見受けられました。 各部門の責任者から
LINE Fukuoka のオフィスを紹介します | LINE HR BLOG
福岡の皆様の力をかりて、LINEをもっともっと育てていく 「LINE Fukuoka Project」を行っているLINE Fukuoka。LINEおよび関連サービスの企画・開発・運営・カスタマーサポートなどあらゆる業務を行っているのですが、本日は福岡にあるオフィスを紹介したいと思います。 オフィスは博多に２拠点あり、まずはKDXオフィスから紹介していきたいと思います。こちらが受付です。 LINEのキャラクターがお出迎えします 休憩スペースではお昼になるとスタッフがお弁当を食べたりしています お水とお茶が飲み放題です 壁は一面ホワイトボードになっています プロジェクターや講演台を完備しているので勉強会などもここで開催しています こちらの会議室はテレビ会議システムがあり、東京や海外とのテレビ会議に使っています 自動販売機はちょっと値段が安くなっています パンやお菓子、カップラーメンなんかも買
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