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ツィッターからと企業に関するKIM625のブックマーク (1)

  • 外資系IT企業につとめる男性社員の育休日記!

    育休中にツイッターを通じて知り合った人たちと、ずっと続けてきた活動があります。 「迷走する両立支援」というをきっかけに集まったメンバーで企画するWLB_cafeという活動です。 2010年5月から始めました。毎週、ツイッターでつぶやき合う時間があり、ワークライフバランスについて語ったり、両立の悩みや、目まぐるしい生活の中にもキラリと光る幸せを共有してきたりしました。 2010年10月には、このの著者とイクメンプロジェクト立役者の厚労省の方の対談イベントを開催しました。 2012年1月、この対談イベントを書き起こした電子書籍ができました。 今日は、その電子書籍の公開記念パーティでした。 僕は、家族の所用や子どもの急な体調不良のため(お子さんいらっしゃる方には説明不要かもですが、マーフィーの法則ばりに、ここぞ!ってときに重なる自然現象です。。)、パーティが終わった後に会場へ駆けつけました。

    KIM625
    KIM625 2011/05/22
    女性と同じことをしたら「男性が大変なことになる」んじゃなくて、元からそんなシステムなのが間違い。男女かかわらず育児休暇とっても査定に無関係でこそ平等。
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