工場勤務の50代が病院事務長になれた理由 異業種転職を成功させる条件

転職者の約6割が異業種への転職だという。転職とはその能力や人間性が他社でも高く評価されるかによって成否が決まる。ヘッドハンターが教える異業種転職を成功させる人材の条件とは。 大手メーカーの事業所トップが総合病院事務長へ 19年におよぶ私のヘッドハンター経験のなかでも、特に印象に残っている人材のマッチング例から、まったく畑の違う業種に移って評価され、成功した人物の例を挙げてみたいと思います。大手メーカーの事業所でトップを務めていた50代のEさんは、当社の紹介で総合病院事務長に転職しました。数年を経過したいまでは、その病院になくてはならない人材として活躍されています。 こうした異業種への転職は日本でも増えてきました。人材サービス大手企業が2014年に行った顕在化した転職市場におけるデータマッチングをもとにした調査では、異なる業種へ転職した人の割合は6割だといいます。 本調査によると、職種は営業