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    rgfx rgfx んだな、周りで耳にする、質の悪い無明にも程がある学びも仮説検証もないマネジメントを吹き込まれすぎだよな。

    2022/11/05 リンク

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    ppppchan ppppchan 職業に貴賎なしなんで、不安になっているということは、もともと若い時に内心Mgrなど管理職系を馬鹿にしていたツケが今になって回ってきた、ということを正当化してるだけだろうね。因果応報やねぇ

    2022/11/02 リンク

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    soybeancucumber soybeancucumber マネージャーといっても技術力あるとないじゃ存在意義がまるで違う。組織としてそれをどう捉えているかは重要

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    augsUK augsUK 国際学会に論文出せる研究者はともかく、普通のエンジニアはどこまで専門性あるんだろ。マネージャーは高い専門スキルなのはわかる

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    kyuns kyuns この感覚はすごくよくわかる

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    namaninotiteti1026 namaninotiteti1026 勇気をもらえる文章だ、、、

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    sakidatsumono sakidatsumono 人を動かすことに興味があるかないかじゃないかな

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    YassLab YassLab “全くもって雰囲気で適当にやれるものではなく、考えのないたった一言でチームの生産性や成果が低下することもある / 努力をしているという感覚でもなく、学びをやめないこと、そして、とにかく継続して楽しむこと”

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    matsumoto_r matsumoto_r 200usersゲット! / あ、筆者です!

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    gabuchan gabuchan 人生で一番好きだった上司の影を追いかけてたら自然とリーダー、マネージャー、CTOにまでなってしまったけど本当に「楽しむ」というのは大事だと思う

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    gyampy gyampy マネージメントを専門スキルとして認識してないなんちゃってマネージャーが多いのは、見えないものについて評価しずらいからか。

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    nmcli nmcli 経営は自動化できないルーティンワークみたいなのが多くて最初大変だった

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    ya--mada ya--mada リードすることを求められて、そのまま(規模はともかく)経営まで求められるのは、社会化する生き物の性(サガ)みたいなものなのだろうか?アウトプットに責任者を置くのは仕方ないが、生成過程は「場」だけで構わ…

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    poipoi3 poipoi3 マネージャーの仕事は部下だけじゃなくステークホルダー全てを動かすことだと理解してる。上司、顧客、他部門、取引先と利害を調整し必要なリソースをもぎ取り成果を出し成果を認めさせてプロジェクトを前に進める

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    htnmiki htnmiki ざっくり言うと問題解決が好きなんだろうな

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    komi1230 komi1230 開発も楽しいけど会社やるのも楽しいよね

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    boomerangj boomerangj “例えば、IBMやマイクロソフトがハーバードビジネスレビューなどで公開している最新の論文や記事を読めば、仮説検証に基づいて、いかに技術的かつ定量的に評価しているかがわかる。”こっちが気になってしまった

    2022/11/01 リンク

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    nisisinjuku nisisinjuku 不安があるってことは色々備えようというモーションの前提だから悪くないんじゃないかな。とりあえず、時間があったら読む。

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    sonots sonots 専門職なのは間違いない > “マネージャーや経営者に強烈な専門性を感じているから”

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    HM_Atlas HM_Atlas “「技術を中心にやれなくなる不安や葛藤はなかったんですか?」と。 その答えとしては「その不安や葛藤はない」である。なぜかというと、マネージャーや経営者に強烈な専門性を感じているからだ。”

    2022/11/01 リンク

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    mayumayu_nimolove mayumayu_nimolove 心構えみたいなのを教えられてやめた奴が結構いる。あまりそう言うの要らなくてなってから考えた方がいいと言うことだけわかった。

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    kazuya030 kazuya030 その二つの違いは専門性ではないと感じてる。マネージャーや経営者は「他者(部下)を動かすこと」の重要度が高い、ということだと考えている。チーム開発が得意なエンジニアなら違和感は少ないのかもしれない

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    versatile versatile わたしは雰囲気でマネージャをやってます。10年以上

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    yug1224 yug1224 "マネージャーや経営者に強烈な専門性を感じている" すごいわかる

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    udzura udzura “マネージャーや経営者に強烈な専門性を感じているから”

    2022/11/01 リンク

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