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CAの休憩なしに労基法違反の判決 ジェットスターは即日控訴 | 毎日新聞
東京地裁での判決を受け、記者会見する原告の木本薫子さん(左から2人目)ら=東京都千代田区で2025年4... 東京地裁での判決を受け、記者会見する原告の木本薫子さん(左から2人目)ら=東京都千代田区で2025年4月22日午後3時1分、宮武祐希撮影 労働基準法に沿った休憩時間がないまま長時間の勤務をさせられたとして、格安航空会社(LCC)「ジェットスター・ジャパン」(千葉県成田市)の客室乗務員(CA)ら35人が労働環境の改善を求めた訴訟で、東京地裁は22日、ジェットスターによる労基法違反を認め、休憩時間を取らせない勤務を禁じる判決を言い渡した。乗務員1人当たり11万円の賠償も命じた。 高瀬保守裁判長は「ジェットスターは、労働者の健康を危険から保護する配慮義務に違反した」と指摘した。CA側弁護団によると、CAの休憩時間を巡り、違法な勤務命令を差し止める司法判断は初めて。ジェットスターは即日控訴した。 労基法は6時間を超えて勤務する場合は少なくとも45分、8時間超の場合は1時間の休憩をそれぞれ与えるよう
2025/04/23 リンク