退職届を提出ついでに社長から『今の現場のどこに問題があるのか』と聞かれたので話したら『嘘でしょ…そんなことになってるの…？』と顔面蒼白で愕然としていた話

zen🐊31日/東L36b @FeelzenVr 退職届提出ついでに、社長に「今の現場のどこに問題があるのか」を聞かれたので、懇切丁寧に説明したら、割とマジで血の気が引いた顔で「嘘でしょ…そんなことになってるの…？」「それ、君以外の人も遅かれ早かれ辞めるでしょ」「本気でそんなことが起きてるの…？」って愕然としてた 2018-07-19 16:12:45

[diveintounlimit]

それを退職時に聞いてる時点でその会社は変わらんよ(´・ω・｀)前から言ってたのに聞く耳を持ってないからな。会社として危機感が無いつー事。伸びないからそのまま抜けたら良い。わいも同じ前例2つほど持ってるわ。

[gebonasu30km]

ホウレンソウホウレンソウ言うけど、管理職や幹部連中こそ、自分の上役に対する報告連絡相談をしてない。結果社長は裸の王様に。

[dev0000_1]

サラ金でも釣りバカでも、より上の権力者に気に入られて溜飲下げるとか、人治主義はみんな大好きコンテンツ。

[castle]

「「お局様が現場を引っ掻き回して地獄にしていたって話なので（お局様は社長の友達）ってのを見かけて、社長への同情の気持ちが5分の1くらいに」「問題なのは、現場以外、誰も現場なんか見向きもしないってこと」

[maturi]

　Blender

[narwhal]

マジかよお局最低だな。

[natu3kan]

辞める時に社長と話できる規模で現場を知らない時点で社長が無能。社長と話できても辞める平社員の声は複数集まらないと戯言と同じで管理職の方を信頼するの普通。会社が傾くレベルの退職者が出ないと現場改善はない

[lastline]

拍手喝采がない。創作実話ではないんだろうけど、特有の文体ってあるよね。誇張と身バレを防ぐためにフェイクを入れるから似てくるのかなぁ。とりあえず社長は無能

[sukekyo]

これは違うとは思うんだろうけど、なんていうかな、悲しいかな、「嘘松」文体というのは確立されてしまったよね。その文体で書くと本当のことでも承認欲求ほしさの嘘にしか見えなくなる。難儀な話やの。