時間外労働の上限規制、スタートアップは除外を 経済同友会が提言：朝日新聞デジタル

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[yajamon]

自ら命を削るなら外からブレーキをかけたほうが良く、命令で命を削らせるのは以ての外なんだよなあ。そしてスタートアップにのみ許す理由が無いのだ。

[el-condor]

むしろスタートアップこそ強い規制を、だろ。経営者を経験の浅いうちから甘やかすな。

[nori__3]

役員はそもそも時間関係ないんだから一般社員を緩和する理由にはならんわな。分社化とか定期的に組織再編すれば無料で残業させ放題ってことか？

[maro_kksn]

自称スタートアップの中小・零細の脱法ルートにしか見えない。時間外労働の制限を無視したいなら役員待遇で人増やせば良いのでは？

[mitz_008]

「スタートアップの建設業です。」「スタートアップの期間工です。」「スタートアップのIT技術者派遣です。」「スタートアップの外国人研修者派遣です。」「「「すべてならべてヨシッ！！」」」

[natu3kan]

まあ、実際スタートアップの初期メンバーって役員みたいな所あるから、働いてなんぼって所はあるけど……。上限撤廃なら役員同等に無理な仕事を断る権限なり、相応の人事権や決裁権は必須よね。

[sumika_09]

発行済み株式の1%以上を保持していることを条件に除外を認めてやろう。てレベルの妄言じゃん。

[sumomo-kun]

これ制度化したら、わざと上場させない・上場の見込みのない零細が、合法的に奴隷を使役できるようになるわけですね。

[rokasouti]

スタートアップって大抵の場合役員のみの（労働者不在であり労働法の適用がそもそもない）ケースが多いけど、これを突き詰めたとしてどうなるんだろうなぁという気はする

[shields-pikes]

役員は残業とか関係ないんだし、社員を雇用した段階で上限を超えて時間外労働させないと成立しないビジネスは持続性がないだろ。外注も使え。特別な雇用条件を結べば時間外手当の義務を緩和、とかならまだわかる。

[magnitude99]

スタートアップとは本来、全く新しい企業態様を開発して極短期間で急激な成長と投資回収を狙い、一獲千金を遂げると即刻撤収を目論む極めて特異な経営思想だから、徹底的に短期間の効率最優先で労働者を消費したい。

[wazpk6no]

然るべきポジションに据えれば良いだけでは？

[soyokazeZZ]

全員経営者にして好きなだけ働けばええやん。労働者を抱えて労働法を遵守したらやってけないなら潰れろとしかいえん。

[wwolf]

スタートアップ界隈にありがちなイキりムーブが生のまま飛び出してしまった感

[theNULLPO]

隙あらばブラック労働押し付ける気満々だな

[for-my-internet-demo]

あらあら

[neco22b]

基本的には安全衛生に関しては本人が許してもルールとしては許してはいけない。特に疲労で運転ミス等で他人に危害が起こるような事は許されない。役員階級かつ裁量ありで本人以外に危険がないなら考慮の余地がある

[BRITAN]

アホらしｗｗ

[nishik-t]

毎日がスタートアップです！って100年間やるんだろう？

[georgew]

またそんな抜け穴を。そうやって経営者を甘やかすから過労死が絶えない労働生産性G7最下位国。

[kazkun]

お前らが言うな案件。命削ってバリバリ働きたいなら（働かせたい、ではない）役員の席を与えられるべき。手段のベクトルが明後日すぎて悪意すら感じる。

[kazuhiko11]

スタートアップって何？ 記事の続き見れないけど定義されてたの？

[santo]

スタートアップって、入ったからには死んでも仕方ないって企業なの？

[pechiyon]

大企業が社内ベンチャー作らせて不採算部門の効率化にふみきるところまでみえた

[ene0kcal]

またぁ企らんでるなぁ。

[akatibarati]

役員には今でも労働時間規制なんてないんだから、働きたいだけ働けばいい。労働者も除外させようというこの姿勢は、経済同友会による姑息な抜け穴づくりにしか思えない。

[aaasukaaa]

馬鹿なの？労働時間増やして売上伸びるのは当然。次世代リードを期待されるスタートアップこそ労働時間増やさずに売上伸ばすよう頭を使い仕組みを作って社会変えるべき。それが実現できないなら数年後潰れていい

[hazeblog]

ええ…

[atoz602]

こうやって例外を多数作り出して骨抜きにする未来がみえます

[ya--mada]

スタートアップとか関係無く好きにさせて欲しい。自己裁量が無い労働の押し付けを禁止して欲しいな。どうせ自営業は除くなんだし。

[uva]

メンバー全員役員にしたら解決するよな？

[ot2sy39]

無制限に働かせたいなら、全員取締役にすれば？

[preciar]

株分けて全員役員にすりゃそんな問題はなくなる。代価も与えずこき使いたいだけじゃん。死ね

[GARAPON]

ベンチャーマインドってやつですね！どんどん子会社化してスタートアップ扱いにするとかやりそう

[dorje2009]

11時間の勤務間インターバル義務化とセットなら話は別だけど

[kechack]

同友会の間下直晃・副代表幹事（ブイキューブ会長）は会見で、「働き過ぎると上場時の審査にひっかかるので、みんな働きたいのに働けない」と話した。

[quick_past]

いつまでもスタートアップの無茶さから抜け出せない連中が加速させてんだろうなって

[lbtmplz]

“経済同友会” 謎の勢力が襲撃したりしないかな

[cinefuk]

ハードワークで過労死するブラック企業を上場させる意味がわからない『経済同友会 #間下直晃 副代表幹事（ブイキューブ会長）は「働き過ぎると上場時の審査にひっかかるので、みんな働きたいのに働けない」と話した』

[n7next]

就活生の「大手志向」がますます加速しますねー