アベノミクスで賃金は上がったのか下がったのか。｢統計問題｣とは関係なく、実態は…

連日報じられる毎月勤労統計調査の不適切調査問題。賃金に関する代表的な政府統計の信頼性が揺らぐなか、｢アベノミクスの成果｣として政権が強調してきた｢雇用情勢の改善｣が本当かウソかが問われている。実際のところはどうなのか？ 東京都内の人材サービスベンチャーで働く正社員の女性（34）は、外回りの営業や、自社サービスへの満足度を調べる顧客インタビューといった中核業務を担当している。 勤務は午前10時から午後5時まで、残業は一切なしの｢時短正社員｣。このベンチャーは2016年から、時短スタッフに中核業務を任せるようになり、採用第1号がこの女性だった。採用難に悩む中小企業が多いなか、正社員の勤務時間や勤務日数の選択肢を広げた結果、女性のような優秀な人材を十分確保できているという。 女性は大学卒業後、同業の中堅企業に入社し、4年ほど営業を担当。深夜の残業も珍しくなかった。共働きの夫の地方転勤を機に退職し

[sawasho]

結論がおかしい。正社員の解雇を容易にすれば賃金が上がる？業績悪化時の機動的なリストラ手段が欲しいだけだろ。

[Gl17]

政権が唯一明確な「成果」として振り回す雇用需給は単に団塊退職による人口動態なので誰がやってても同じ、人数の増加は時短労働者だから。結論は財界定番の解雇自由化論、いやクビにならんでも自由転職はできるぞ。

[santo]

『誰が政権を担っていても、程度に差はあるにせよ、人手不足』まあな。人手不足で賃金下降なので一家総出でバイト社会ですよ。昔イランがそうだったそうな。

[iww]

上がった下がったで一喜一憂するんじゃなくて、交渉なりなんなりして自分で自分の賃金を上げるんだよ

[buu]

一年以上前にもっとつっこんだことを書いているような気がする。「「日本の経済再建に必要なこと」～2017年衆議院選挙の後で～」http://buu.blog.jp/archives/51555336.html

[allezvous]

契約社員と派遣社員が増えて雇用の流動性が高まったことで賃金は上がりましたか…？

[maturi]

パートやアルバイトの時給は上がり続けている。ただ、もともとの賃金水準が正社員に比べて低いため、正社員も含めた全体の賃金水準を押し上げるには力不足だ。

[littleumbrellas]

デフレが問題なのに何でGDPを実質で見るんだアホかこいつ。団塊の世代の引退では就業者数の増加、労働力人口の増加を伴う求人倍率の上昇、失業率の低下を説明できない。

[popoi]

メモ。

[tsumanne30]

自己責任論はクソ。って事をもっと言っていきたい。

[myogab]

「全ての者に職を与えん！」

[dekaino]

労組作って賃上げ交渉しないから正社員の賃金が上がらないんでしょ

[howlingpot]

ようやく『実質賃金』の裏にある個々の労働時間の多様化に注目するメディアが現れた。毎月勤労統計は労働時間指数も出してるから、それで全体の時給を出せば「円安で賃金が下がった」説が実は現実と逆なのがわかる。

[goldhead]

"個々の企業に浮き沈みがあるのは当たり前。雇用の安定は社会全体で保証しよう"