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「１００日後に死ぬワニ」から考えたい「電通案件」と2015年過労自殺事件(藤田孝典) - 個人 - Yahoo!ニュース
１００日後に死ぬワニの大ヒットきくちゆうきさんがTwitterに１００日間、毎日上げ続けたワニを主人公にしたマンガ「１００日後に死ぬワニ」は大きな話題になっている。 「１００日後に死ぬワニ」は３月２０日のワニの死の配信を最後にして、１００日間続いたマンガも幕を閉じた。 マンガは１００日後に死んでしまうことを知らないワニの何気なく進む日常を描いている。 そこからは多くの方が命の大切さや周囲との関係性の大切さ、日々の生活の貴重さを感じ取っていたように思う。 だからこそ、Twitter上にとどまらず、書籍化や映画化に発展するくらいの大ヒットとなったのだろう。 漫画家でイラストレーターのきくちゆうきさんが手がけ、インターネット上で話題となっていた日めくり4コマ漫画「100日後に死ぬワニ」が書籍化、映画化されることが分かった。新設された「100日後に死ぬワニ」公式ツイッターで発表された。書籍は4月8
前橋市に本店がある第二地銀・東和銀行の男性行員（当時25歳）が自殺し、労災と認定されていたことが関係者への取材で判明した。配置転換に伴う未経験業務への重圧に加え、上司のパワハラによる複合的な要因で、精神的に追い込まれた過労状態だったと判断された。男性は異動後わずか2カ月で命を絶っており、遺族は銀行側に損害賠償を求める方針だ。 男性は大学卒業後の2014年春に入行し、個人事業主らを対象にする個人向け営業担当などを経験。入行4年目の17年4月、川越支店（埼玉県川越市）に異動し、初めて法人向けの営業担当となった。
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【読売新聞】 神戸市東灘区の「甲南医療センター」の専攻医だった高島 晨伍 （ しんご ） さん（当時２６歳）が過労自殺した問題で、高島さんは生前、仕事で追い込まれていく心情を母親に吐露していた。センターは長時間労働を指示したことを否
大手広告会社、電通の新入社員だった高橋まつりさんが過労のため自殺して25日で４年になるのに合わせ、母親の幸美さんが手記を公表し、「若者たちがいきいきと働き幸せな人生をおくれる国になるように力を尽くしたい」と訴えました。 幸美さんは「クリスマスの朝、まつりはどんなに怖かっただろう。どんなにつらかっただろう。どんな思いで町を眺め、死を選んだんだろう。今もそのことばかり考え、すぐに駆けつけなかった後悔で胸が張り裂ける思いです」と、今も癒えることのない悲しみをつづっています。 また電通が去年、社員に違法な長時間の残業をさせたとしてことしになって労働基準監督署から是正勧告を受けたことを踏まえ、「不眠不休で業績を上げてきた社風は根深いものがあり、ひとりの社員が死んだくらいでは変わらないだろうという私の予想通りでした。今後決意を新たにして電通グループ全体の労働環境の改革に取り組んでいくことを希望します」
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広告大手電通の新入社員だった高橋まつりさん＝当時（２４）が、長時間労働やパワハラに苦しんで自殺してから２５日で６年になる。まつりさんの死は社会全体を動かし、働き方を見直す契機となった。しかしその傍ら、この１年も企業における悲劇が相次いで発覚した。母の幸美さん（５８）は本紙の取材に「今年は特につらい１年だった。過労死が続いていること、企業が何も変わらないことが苦しい」と打ち明ける。（竹谷直子）
「身も心も限界」23歳男性が過労自殺 新国立競技場の急ピッチ建設で「残業190時間」｜社会｜地域のニュース｜京都新聞
神宮の杜（もり）に巨大な施設が浮かび上がった昨年１２月２１日夜。まばゆい照明が降り注ぐ真新しい陸上トラックで、男子１００メートル世界記録保持者のウサイン・ボルト（３３）や障害のあるランナーらがバトンをつないだ。人気アイドルグループは歌を披露。コンサートでも使えることを周知した国立競技場は、６万人の熱狂に包まれた。「またここに戻ってきて走りたい」。陸上短距離で東京五輪出場を狙う桐生祥秀（２４）＝滋賀県彦根市出身＝は、リレー後の会見で決意を語った。 ■着工遅れ急ピッチ 総工費の膨張で旧計画が白紙撤回されるなど混乱の末、産声を上げた東京五輪・パラリンピックの主会場。予定より約１年２カ月遅れの着工だったが、急ピッチの３６カ月で工事が完了した。設置本部長を務めた日本スポーツ振興センター（ＪＳＣ）の今泉柔剛理事は、約束した工期を守れたとアピールし「人と社会、地球に優しいスタジアムとなった」と胸を張る。
仕事の強いストレスなどが原因でうつ病などになったとして昨年度、労災と認められたのは608人と、これまでで最も多くなったことが厚生労働省のまとめでわかりました。 厚生労働省によりますと、昨年度、長時間労働や仕事の強いストレスが原因でうつ病などの精神疾患になったとして労災と認められたのは608人でした。 これは、前の年度より99人増えて1983年度に調査を始めてから最も多くなっています。 このうち「過労自殺」に追い込まれたのは未遂も含めて81人となっています。 認定の理由は「上司などからのパワハラ」が99人と最も多く、「悲惨な事故や災害の体験」が83人、「職場でのいじめや嫌がらせ」が71人、「仕事量や内容の大きな変化」が58人などとなっています。 認定された人を年代別でみると最も多かったのは40代の174人で、全体の29％に上ったほか、30代は169人と前の年度より37人増えて増加が目立ってい
職員の過労自殺で奈良県に賠償命令 月に150時間超の残業も 県は「上司の指示がないので残業ではない」（関西テレビ） - Yahoo!ニュース
奈良県の職員が長時間労働の末に自殺し、両親が損害賠償を求めた裁判で、奈良地方裁判所は「うつ病の悪化を招く長時間労働を改善せず、自殺に至らせた」として、奈良県に6800万円余りの支払いを命じました。 31日、法廷に向かった奈良県の職員・西田幹さん（当時35）の両親。西田さんは2017年に長時間労働が原因で自殺しました。 【西田幹さんの父・裕一さん】 「お前の敵をとってやったと伝えたいですね」 訴えによると西田さんは2015年、多い時で残業時間がひと月150時間以上に及ぶなど、繰り返し長時間労働を強いられ、うつ病を発症。 診断された後も、奈良県が職場の異動など労働環境の改善を怠ったことなどから自殺に至ったとして、両親が県に対して、あわせて1億円あまりの損害賠償を求める裁判を起こしていました。 【西田さんの両親】（2017年） 「私が言うのも変やけど、『くそ』がつくぐらい、真面目な奴やったと思い
ことしの過労死白書が公表されました。 「過労自殺」と認められたおよそ500人について分析した結果、半数近くが、うつ病などを発症してから6日以内に死亡していたことがわかり、厚生労働省は「企業には仕事上のストレスを把握し、早期の治療につなげる対応が求められている」と指摘しています。 26日に閣議決定された、ことしの「過労死白書」では、2012年度から6年間に、長時間労働や仕事上の強いストレスなどが原因で「過労自殺」と認められた497人について分析しました。 それによりますと、うつ病などの精神疾患の発症から死亡までの日数を調べたところ、6日以内だったのは47.3％（235人）と半数近くとなりました。 医療機関を受診していなかったのは、 ▽全体でみると64％（318人）で、 ▽1か月の残業が160時間以上の極度の長時間労働が確認された人でみると76.1％となっています。 亡くなる前の状況を調べた結
学校法人「森友学園」を巡る財務省の決裁文書改ざん問題で、第三者委員会による再調査を政府や国会に求める署名が、30万人分に達する見通しになった。改ざんに関与し、自殺した近畿財務局職員、赤木俊夫さん（当時54歳）の妻がインターネットで呼びかけ、過労自殺した電通社員の遺族も賛同するなど、活動は大きな広がりを見せている。妻は「夫がなぜ自死に追い込まれたのか、その原因と経緯を明らかにしてほしい」と訴えている。 妻は3月、国と佐川宣寿・元国税庁長官に計約1億1000万円の損害賠償を求めて提訴し、赤木さんが残した遺書や手記を公表した。さらに、有識者による第三者委で改ざんに至った詳しい経緯を調べるよう、安倍晋三首相や衆参両院の議長に求める署名活動をネット上で開始。賛同者は16日時点で29万9000人を超えた。
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三菱自動車工業（東京都港区）の男性社員＝当時（47）＝が2019年に自殺したのは、月139時間超の残業による精神疾患が原因だったとして、三田労働基準監督署（同）が労災認定したことが17日、分かった。 代理人の川人博弁護士らが同日、都内で記者会見して明らかにした。認定は5月28日付。 川人弁護士によると、男性は1993年4月入社。プラグインハイブリッド車などの開発に長年携わったが、18年1月から経験がない軽自動車の商品企画を担当した。同業他社と共同開発した軽自動車が19年3月下旬に発売されることが決まり、男性は両社の業務調整や販売店への説明などで多忙になった。 男性は19年2月7日、横浜市内の寮の自室で自殺。労基署は直前1カ月の残業時間が139時間超で、これが原因となり精神疾患を発症したと認定した。同弁護士は、社外でパソコンを使って働いた記録を含めると、153時間を超えると指摘している。
弁護士や大学教授、ジャーナリストらで作る「ブラック企業大賞実行委員会」は23日、労働環境を巡る今年の「ブラック企業大賞」に、昨年と同じ三菱電機を選出した。立て続けに複数の社員が過労で自殺していた点などを問題視した。 同社のほか、今年は過去に大賞を受賞したセブン―イレブン・ジャパン、電通の2社を含む…
総務省のキャリア官僚だった男性（当時31歳）が精神障害を発症して自殺したのは長時間労働が原因だったとして、男性の両親が9日、公務災害の認定を総務省に申請した。公務災害は民間の労災に当たる。発症前1カ月の残業は過労死ライン（100時間）を超す135時間だった。応対した鈴木茂樹事務次官は謝罪し、速やかに認定する意向を示した。 両親の代理人弁護士によると、男性は2008年4月に入省。情報通信分野で欧州との渉外業務を担い、大臣官房企画課に異動後は前回の5％から8％への消費税引き上げの対応に追われるなど長時間労働が常態化。上司とのトラブルもあったという。13年11月ごろ、うつ病を発症し、14年3月に自宅アパートで自殺した。遺書には「親不孝な息子で本当にごめんなさい」と書かれていたという。
三菱電機､｢情報流出｣｢過労自殺｣が相次ぐ事情
総合電機大手の三菱電機で、不祥事やトラブルが相次いでいる。 三菱電機は2月10日夜、社内ネットワークが外部からのサイバー攻撃を受けた問題で、これまで流出していないと説明していた、防衛に関する重要な情報が流出した可能性があると発表した。 防衛省によると、流出した可能性があるのは、防衛装備庁が2018年10月に貸し出した装備品の研究試作の入札に関連した資料で、取り扱いに注意すべきとする注意情報が含まれていた。防衛省は最終的には三菱電機とは別の企業が契約を締結しており、流出が安全保障に与える影響については「精査中」と発表した。 大きく変転する三菱電機の説明 三菱電機は1月20日に、サイバー攻撃によって個人情報や企業機密が外部に流出した可能性があると発表していた。この時点では、防衛や電力、鉄道など社会インフラに関する機微な情報や機密性の高い重要な情報は「流出していないことを確認済み」と説明していた
東証プライム上場の大手機械メーカー「日立造船」（大阪市）の若手社員が赴任先のタイで自殺し、3月に労災と認定されたことが判明した。この社員は初めての海外勤務だったのに専門外の業務を命じられ、上司にミスを度々叱責されていたという。社員がこれらの複合的な要因で精神疾患を発症し、自殺したと判断された。 亡くなったのは、北陸出身の上田優貴さん（当時27歳）。遺族や代理人弁護士によると、上田さんは大学院修了後の2018年4月に入社し、主に海外のごみ焼却施設などの設計業務を担当。入社3年目の21年1月20日にタイへ渡航し、日本にいる頃から関わっていたタイ中部ラヨーンでのごみ焼却発電所建設プロジェクトに従事していた。だが約3カ月後の4月30日、施設内で倒れているのが見つかり、死亡が確認された。
フランスで学校長が過労自殺 教員らが抗議デモ
校長の自殺を受けて、仏マルセイユで抗議デモを行う教員や学校関係者ら（2019年10月3日撮影）。(c)AFP 【10月4日 AFP】フランスで3日、パリ郊外にある学校の校長が過労自殺したことを受けて、大勢の教員が抗議デモを行い、この校長への連帯を示した。 パンタン（Pantin）にある学校で校長を務めていたクリスティーヌ・レノン（Christine Renon）氏（58）は先月、仕事の重圧について手紙につづった数日後、校内のロビーで自殺。パリ市内で教員や生徒、保護者らの間に衝撃が走った。 セーヌサンドニ（Seine-Saint-Denis）県の教育当局の庁舎前では、教員や校長、保護者による数百人規模の抗議デモが行われ、参加した教員の一人は、「私たちの労働環境はひどいものだ。誰でも彼女（自殺した校長）と同じことをし得る」と訴えた。 レノン氏の遺体は先月23日、学校の管理人によって発見された。
東証プライム上場の大手機械メーカー「日立造船」（大阪市）の若手社員が赴任先のタイで自殺し、3月に労災と認定されたことが判明した。この社員は初めての海外勤務だったのに専門外の業務を命じられ、上司にミスを度々叱責されていたという。社員がこれらの複合的な要因で精神疾患を発症し、自殺したと判断された。 【写真】「毎回おこられてばかり」 上田さんがタイで書いていた日記 亡くなったのは、北陸出身の上田優貴さん（当時27歳）。遺族や代理人弁護士によると、上田さんは大学院修了後の2018年4月に入社し、主に海外のごみ焼却施設などの設計業務を担当。入社3年目の21年1月20日にタイへ渡航し、日本にいる頃から関わっていたタイ中部ラヨーンでのごみ焼却発電所建設プロジェクトに従事していた。だが約3カ月後の4月30日、施設内で倒れているのが見つかり、死亡が確認された。 ◇コロナ禍で実地研修もなく 上田さんには外国出
２０１２～１７年度に労災認定された過労自殺者４９７人のうち半数が、自殺の原因となるうつ病などの精神疾患発症から６日以内に死亡していたことが、厚生労働省の調査でわかった。精神科などの受診歴がない人も目立ち、長時間労働などの負荷を受け突発的に亡くなるケースが多いとみられる。専門家は「会社や周囲は異変を早期に把握し、本人のストレスを軽減することが重要」と指摘する。 【写真】「なめるなよ、５４のおっさんを！」とＳＮＳ交流サイトに書き込んでいた人事担当課長
過労自殺した若手医師、「限界です」両親へ遺書…病院側は長時間労働の指示否定（読売新聞オンライン） - Yahoo!ニュース
＜知らぬ間に一段ずつ階段を昇（のぼ）っていたみたいです。おかあさん、おとうさんの事を考えてこうならないようにしていたけれど限界です＞。高島さんが両親に宛てた遺書には、そうつづられていた。 母親の淳子さん（６０）によると、高島さんは父親が消化器内科の医師で、中学生の頃から医師を目指していた。複数の同僚によると、２０２０年４月にセンターの研修医となった後、内視鏡操作の練習などに熱心に取り組んでいたという。
過労死・過労自殺の現状や国が進める防止対策をまとめた2020年版「過労死等防止対策白書」の概要が24日、判明した。15、16年度に仕事が原因の精神障害で自殺、労災認定された人の職種を分析した結果を掲載。専門・技術職と管理職で全体の5割超を占めた。また、自殺する前に医療機関を受診していなかった人も6割に上った。白書は10月に閣議決定される見通し。 白書の概要によると、15、16年度に過労自殺で労災認定された167人を調査したところ、研究者やエンジニアなどの「専門的・技術的職業従事者」が67人、企業の課長などの「管理的職業従事者」が25人だった。
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【読売新聞】 神戸市東灘区の「甲南医療センター」で勤務していた男性専攻医（旧後期研修医）が昨年５月に自殺し、西宮労働基準監督署（兵庫県）が、長時間労働で精神障害を発症したのが原因だとして、労災認定していたことがわかった。男性は医師に
パワハラを防止する対策が来年から順次、企業に義務づけられるのに合わせ、過労自殺などを労災と認定する際の基準にパワハラを加えるための検討が、厚生労働省の専門家会議で始まりました。 過労による自殺やうつ病などの精神疾患を労災と認定する際の基準は、現在、長時間労働や仕事上のトラブルなど36の項目に分かれていて、それぞれのストレスの強さを評価し総合的に判断されています。 会議ではこの認定基準の項目にパワハラを新たに追加する方針が示され、了承されました。 今後は、厚生労働省が別途、策定を進めているパワハラにあたる事例を示した指針を参考に、基準の具体的な見直しについて話し合うことにしています。 過労自殺などの認定基準の見直しは８年ぶりで、厚生労働省は専門家会議の議論を踏まえ、パワハラを防止する対策が来年６月以降、企業に順次、義務づけられるのに合わせて、新たな認定基準の運用を始めたいとしています。
日本郵便 過労自殺で異例の謝罪 - Yahoo!ニュース
【独自】日本郵便、過労自殺で異例の謝罪 「遺族が10年以上、声上げ続けた」 西日本新聞 2010年に埼玉県の郵便局員の男性＝当時（51）＝が年賀はがきの販売ノルマなどを苦に過労自殺した問題で、日本郵便が昨年6月、男性の遺族に謝罪していたことが分かった。遺族は一貫して謝罪を求めていた。同社は16年に解決金を支払うことなどで遺族と和解している。訴訟が和解で決着した後、企業が対応を改めて謝罪するのは異例。和解後に男性の自殺が労災認定されたことを受け、遺族の心情への配慮が必要と判断したとみられる。
電通の新入社員だった高橋まつりさん（当時24歳）が過労自殺して25日で4年になった。母幸美さん（56）が代理人の弁護士を通じて手記を公開した。「娘を失った悲しみはどんなに時が過ぎても癒えることはありません。友人が結婚した、出産したと聞くたびに、まつりは本当にいないんだと改めて思い知らされます」と現在の心境を記している。 電通が今年9月に違法残業で労働基準監督署から是正勧告を受けたことについて「娘の命と尊厳がまたも踏みにじられた思い。不眠不休で業績を上げてきた社風は根深いものがあり、ひとりの社員が死んだくらいでは変わらないだろうという私の予想通りでした」とし、決意を新たにして労働環境の改善に取り組むべきだと注文した。
ゼネコン大手の清水建設の男性社員（当時29）が2021年8月に自殺し、今年5月に労災認定されていたことが分かった。長時間の残業をしていたが、勤務時間に関する記録を操作し、過少に申告していた。時短目標の達成が評価の対象になると上司から伝えられたことが影響した可能性があり、会社は実際の労働時間を把握できていなかった。 【写真】カレンダー埋めた「夕×」夫は倒れた 休んでと言えなかった妻の無念 男性は東京都内の独身寮で亡くなった。遺族から仕事が原因ではないかと指摘を受け、会社は21年11月に外部の弁護士3人による特別調査委員会を設置。22年3月に、長時間労働が原因だったとする報告書をまとめた。会社は翌月、遺族に謝罪して和解した。 報告書や遺族によると、男性は東大工学部を卒業後、16年に同社に入社。20年に下水処理施設の工事を手がける東京都江東区の作業所に配属され、工程の管理や下請け会社との調整など
ことしの過労死白書が30日、公表されました。「過労自殺」と認められたケースを分析した結果、およそ60％は医療機関の受診歴がなかったことがわかり、厚生労働省は仕事上のストレスなどを早期に把握し対応する体制作りが求められていると指摘しています。 このうち脳や心臓の病気となった要因を労働時間以外でみると ▽「拘束時間の長い勤務」が30.1％、 ▽「交代勤務・深夜勤務」が14.3％、 ▽「精神的緊張を伴う業務」が11.4％などとなっています。 また、平成27年度から2年間に「過労自殺」と認められた167件を分析したところ、 ▽51.5％は発病から死亡までの日数が29日以下で、 ▽60.5％は医療機関の受診歴がありませんでした。 職種別でみると、 ▽専門的・技術的職業が40.1％と最も多く次いで、 ▽管理的職業が15％でした。 厚生労働省は、「精神的な緊張を伴う業務がほかの職種に比べて多い可能性があ
電機大手パナソニックで働いていた男性（当時43）が2019年10月に自殺した。同社は過大な仕事内容・仕事量に加え、「持ち帰り残業」を含む長時間労働を是正できずにいた結果、男性がうつ病を発症したと認め、遺族に謝罪。再発防止に向けて取り組むことなどを約束した。 「夫は『周りから認められないといけない』と考える人。やらなければならない仕事に対して、人一倍頑張るタイプでした」。男性の妻は取材にそう話す。 夫の仕事が増えたと感じたのは2019年4月以降のことだった。製造部から技術部に異動し、係長から課長代理に昇格。20人ほどの部下を抱える立場になって仕事の内容が変わり、業務量も明らかに増えた。 「原則8時退社」では終わらない仕事量 妻「無言の圧力あったのでは」 パナソニックは17年以降、長時間労働を減らすためとして、原則、午後8時までに仕事を終えて退社するよう従業員に指示していた。男性も基本的には午
コダマ @kodama1234567 アニメプロデューサー・植田益郎さん 『財務省による山の裾野を削る行為は日本が世界に誇る文化であるクールジャパンという輸出コンテンツの目玉であるアニメ・漫画をShrinkさせる自殺行為であります』#STOPインボイス pic.twitter.com/A3g0NN2YG7 2023-06-23 22:10:54
発注元の厚労省に調査要請 SEの過労自殺で遺族 ｜ 共同通信
東芝子会社の社員でシステムエンジニア（SE）の安部真生さん＝当時（30）＝が過労自殺で労災認定された問題を巡り、遺族が31日、東京・霞が関の厚生労働省を訪れた。安部さんは亡くなる直前、厚労省発注の介護関連システム開発を担当し多忙を極めており、遺族は調査と再発防止を求めた。 厚労省への要請後、東京都内で記者会見した父晋弘さん＝長野県駒ケ根市＝は「これを機に官として適切な業務委託の仕方を考えてほしい」と訴えた。晋弘さんが納期の設定やトラブルの対応に問題がなかったか調べるよう求めたのに対し、厚労省は調査中のため後日、文書で回答すると説明したという。
「つるし上げだよ」。命を絶つ直前、夫はそう苦悩を漏らしていた。2017年、長女とともに遺体で見つかった東証1部上場の工作機械メーカー「ソディック」（本社・横浜市）社員、大泉共生（ともお）さん（当時43歳）。労働基準監督署は過労が原因と認め、上司の詰問が自殺の引き金になった可能性も浮かんだ。ただ、長女を連れて行った真相は不明だ。「家族思いの夫がなぜ」。妻（48）は喪失感を埋められないでいる。 2人の遺体が見つかったのは、当時住んでいた長野県松本市の社宅から約270キロ離れた山形県小国町。林道に止められた乗用車の中で、運転席の床には練炭の燃えかすや七輪があった。「ごめんなさい。つかれちゃった。仙台に戻りたかった」。車内から見つかった遺書にはそう書かれていた。「ありがとう ごめんね」。…
前橋市に本店がある第二地銀・東和銀行の男性行員（当時25歳）が自殺し、労災と認定されていたことが関係者への取材で判明した。配置転換に伴う未経験業務への重圧に加え、上司のパワハラによる複合的な要因で、精神的に追い込まれた過労状態だったと判断された。男性は異動後わずか2カ月で命を絶っており、遺族は銀行側に損害賠償を求める方針だ。 【画像】「何人死ぬか…」男性が上司から受け取ったLINEメッセージ 男性は大学卒業後の2014年春に入行し、個人事業主らを対象にする個人向け営業担当などを経験。入行4年目の17年4月、川越支店（埼玉県川越市）に異動し、初めて法人向けの営業担当となった。 5月31日、顧客と面会する予定があったが、埼玉県内の自宅で倒れているのが見つかり、死亡が確認された。男性の自室からは「仕事で悩んでいました。誰にも相談できず、どうにもならなくなっていました」などとつづられたメモが見つか
総合電機大手の三菱電機で、不祥事やトラブルが相次いでいる。 三菱電機は2月10日夜、社内ネットワークが外部からのサイバー攻撃を受けた問題で、これまで流出していないと説明していた、防衛に関する重要な情報が流出した可能性があると発表した。 防衛省によると、流出した可能性があるのは、防衛装備庁が2018年10月に貸し出した装備品の研究試作の入札に関連した資料で、取り扱いに注意すべきとする注意情報が含まれていた。防衛省は最終的には三菱電機とは別の企業が契約を締結しており、流出が安全保障に与える影響については「精査中」と発表した。 ■大きく変転する三菱電機の説明 三菱電機は1月20日に、サイバー攻撃によって個人情報や企業機密が外部に流出した可能性があると発表していた。この時点では、防衛や電力、鉄道など社会インフラに関する機微な情報や機密性の高い重要な情報は「流出していないことを確認済み」と説明してい
三菱電機の子会社の男性社員が２０１７年末に過労自殺し、今年１０月に労災認定されたことがわかった。三菱電機では１４～１７年に男性社員５人が長時間労働が原因で相次いで労災認定され、うち２人が過労自殺だった。１６年度から「働き方改革」を掲げて長時間労働を抑制する方針を打ち出し、子会社への指導も進めていた… ","naka5":"<!-- BFF501 PC記事下（中⑤企画）パーツ＝1541 -->","naka6":"<!-- BFF486 PC記事下（中⑥デジ編）パーツ＝8826 --><!-- /news/esi/ichikiji/c6/default.htm -->","naka6Sp":"<!-- BFF3053 SP記事下（中⑥デジ編）パーツ＝8826 -->","adcreative72":"<!-- BFF920 広告枠）ADCREATIVE-72 こんな特集も -->\n<!--
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東芝系SEが過労自殺 開発遅れ長時間労働、労災認定：朝日新聞デジタル
25歳銀行員が過労自殺 配置転換2カ月後 上司宅に休日呼び出しも | 毎日新聞
清水建設社員が過労自殺 自ら勤務時間を過少申告、時短目標が影響か：朝日新聞デジタル
過労自殺した若手医師、「限界です」両親へ遺書…病院側は長時間労働の指示否定
高橋まつりさん過労自殺から４年 母親が手記を公表 | NHKニュース
高橋まつりさんの後輩だった息子、5年後に 減らない過労自殺：朝日新聞デジタル
電通過労自殺から6年 高橋まつりさんの母「企業が何も変わらないことが苦しい」：東京新聞 TOKYO Web
うつ病などの労災認定 608人過去最多 “過労自殺”も81人 | NHKニュース
「過労自殺」の47％ うつ病など発症から6日以内に死亡 | NHKニュース
森友・文書改ざん 再調査求める署名30万人突破へ 電通過労自殺の遺族も賛同 | 毎日新聞
「普通のおじさんの死、我がことに」 大手ラーメン店長の過労自殺で和解成立 - 弁護士ドットコムニュース
三菱電機、子会社でも過労自殺 時間外月１００時間超も：朝日新聞デジタル
三菱自社員が過労自殺 残業月139時間、労災認定 東京（時事通信） - Yahoo!ニュース
ブラック企業大賞、三菱電機が「連覇」 立て続けに社員が過労自殺 | 毎日新聞
総務省の31歳キャリア官僚が過労自殺か 両親が公務災害申請 事務次官が謝罪 | 毎日新聞
日立造船社員が過労自殺 初の海外赴任で未経験業務、ミス叱責も | 毎日新聞
日立造船社員が過労自殺 初の海外赴任で未経験業務、ミス叱責も（毎日新聞） - Yahoo!ニュース
【独自】過労自殺、半数が「直前にうつ」…６割超が医療機関受診せず（読売新聞オンライン） - Yahoo!ニュース
過労自殺、専門職と管理職5割超 20年版白書、概要判明（共同通信） - Yahoo!ニュース
娘が亡くなって5年…電通過労自殺、母「風化を感じる」：朝日新聞デジタル
２６歳専攻医が過労自殺、労災認定…３か月休日なし・時間外は月２０７時間
過労自殺やうつ病など 労災認定基準に「パワハラ」追加へ検討 | NHKニュース
電通過労自殺から4年「娘の命と尊厳またも踏みにじられた」 まつりさん母が手記 | 毎日新聞
清水建設社員が過労自殺 自ら勤務時間を過少申告、時短目標が影響か（朝日新聞デジタル） - Yahoo!ニュース
「過労自殺」60％は医療機関の受診歴なし ストレス早期把握を | NHKニュース
就寝は「4時、5時」 パナ過労自殺、子煩悩な夫の変わりゆく日常：朝日新聞デジタル
アニメプロデューサー植田益朗さんによる感動的インボイス反対スピーチ→「A-1の社長時に過労自殺を出してる」「搾取の正当化」
JAXA「いぶき」管制担当の過労自殺に「ようやく決着」…会社側が謝罪、当時の上司の懲戒、解決金支払い - 弁護士ドットコムニュース
「つるし上げだよ」過労自殺直前、夫の一言 消えぬ妻の「なぜ」 | 毎日新聞
25歳銀行員が過労自殺 配置転換2カ月後 上司宅に休日呼び出しも（毎日新聞） - Yahoo!ニュース
三菱電機、「情報流出」「過労自殺」が相次ぐ事情（東洋経済オンライン） - Yahoo!ニュース
三菱電機、子会社で過労自殺 労災認定、再発防げず：朝日新聞デジタル
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