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柔軟な働き方を実現する副業支援スタートアップの挑戦近年、働き方改革やライフスタイルの多様化により... 柔軟な働き方を実現する副業支援スタートアップの挑戦近年、働き方改革やライフスタイルの多様化により、副業が新たなキャリア形成の一手段として注目されている。日本国内の副業の需要は急成長しており、2023年の副業支援プラットフォーム市場は、397億円に達すると予測されている。※ 特にリモートワークやフリーランス人材の増加に伴い、個人のスキルや時間を有効活用する動きが活発化している。 こうした背景の中で、副業を支援するスタートアップ企業が次々と誕生している。これらの企業は、マッチングプラットフォームやスキルシェアサービス、企業と個人をつなぐ支援システムを提供し、柔軟な働き方を後押しする。政府の副業・兼業推進も追い風となり、大手企業でも副業解禁の流れが加速している。 副業は単なる「お小遣い稼ぎ」ではなく、キャリアの選択肢を増やし、自己成長や収入の安定化を目指す手段として定着しつつある。 スタートアッ