「副業・兼業」礼賛の時代へ “自由な働き方”に隠れた、企業の責任放棄

「副業・兼業」礼賛の時代へ “自由な働き方”に隠れた、企業の責任放棄：河合薫の「社会を蝕む“ジジイの壁”」（1/4 ページ） ついに、来るべき時が来てしまいました。 予想よりかなり急ピッチで。というか、コロナ禍がなければ来なかったかもしれない、“会社員消滅時代”の到来です。 ――「法人の頭は残すけど、胴体はその都度とっかえひっかえするから、胴体として使ってもらうために自分でスキルアップしてね！」と言っているのです。副業容認、フリーランス、リカレント教育などは、全て“そこ”に向けたプロセスです。 会社側は「長時間労働」も「非正規」という雇用形態もない「働かせ方」を進めますが、それは「長時間労働がなくなる」という意味でもなければ、「非正規という不安定な雇用形態」がなくなるわけじゃない。全てが「自立」という美しい2文字を脅迫的に使うことで、まやかしの「光」が待ち受けているのが「令和の時代」です―

[Pgm48p]

日本政府は過労死ゼロ目標を掲げながら、ダメな実態に法令を合わせて労働時間規制を骨抜きにした。過労を減らすのではなく、実態を見えなくする政策が副業推進のかけ声の下、進められていて末恐ろさを感じる

[iinalabkojocho]

今ほど労働組合は大事なのにダメだね。。

[nobodyplace]

“「過労死ライン」が労働時間の上限” なんて我々に摂ってみたら何をいまさら言ってるのかと