![レトロエクスプレス レトロPCの祭典 アキバで開催](https://cdn-ak-scissors.b.st-hatena.com/image/square/ec6cb1d72afbb3854aa7bebb7d107de144222745/height=288;version=1;width=512/http%3A%2F%2Fretroexp.mankai.jp%2Fwp%2Fwp-content%2Fuploads%2F2018%2F03%2Fb50365a93fa6f9c6c2f28efc841d603b.jpg)
1993年に登場したスーパーファミコン用ソフト「トルネコの大冒険 不思議のダンジョン」(チュンソフト/現スパイク・チュンソフト)。2018年に25周年を迎えるレトロゲームではありますが、遊んでいた方は今でも、あのキャッチコピーを覚えているのでは? 「1000回遊べるRPG」 主人公トルネコが挑む「不思議のダンジョン」は、入るたびにダンジョンの形状が変化。また、いくらレベルを上げても、地上に戻るとレベル1に戻ってしまうという不思議な性質がありました。これらのゲームシステムのおかげで、何度でも新鮮な気持ちで遊べることから、「1000回遊べるRPG」というコピーが採用されていました。 一見、大胆と思えるこの表現、実際には“謙虚すぎた”かもしれません。というのも、今回取材した秋川さんは、同作を実機で4000回以上プレイ。現在もダンジョンに潜っては、Web上にプレイ日記を公開しつづけています。しかも
ルウから作れば誰でも簡単に美味しく作れるカレーですが、「ルウを包丁で切っておくと溶けるのが早い」という時短テクニックをめぐって『Twitter』で議論が展開されています。 きっかけとなったのが、このツイート。 『カレールウは鍋に入れる前に包丁で細かく切っておくと溶けるのが早い!』という時短テクニックを聞いて、『包丁とまな板にこびりついたカレールウを洗い流すのに余計な時間と手間がかかる』と見破れるかどうかが料理をできる人とできない人の分水嶺。 — 昆布山葵 (@43ismamorigami) 2018年2月9日 『カレールウは鍋に入れる前に包丁で細かく切っておくと溶けるのが早い!』という時短テクニックを聞いて、『包丁とまな板にこびりついたカレールウを洗い流すのに余計な時間と手間がかかる』と見破れるかどうかが料理をできる人とできない人の分水嶺。 これには「キッチンペーパーやラップの上でやらない
内閣府は、去る1月15日に平成27年の自殺者が23971人であることを公開しました。 問題となっていた年間3万人より減ったわけですが、とはいえ、この数字は異常ともいえる数字です。 多くの社会学者や自然科学者は、人が自殺に至るには様々な原因があると指摘しています。貧困や失業といった社会保障問題もそうですが、多くの自然科学者が指摘するのは慢性の睡眠不足です。 もっとも、慢性の睡眠不足には複数の精神神経疾患が関与しているケースも珍しくありません。 したがって、慢性的な不眠は自殺を引き起こすリスクが高いことがわかっているものの、様々な配慮が必要であり、複数の対策が求められています。1966年から2011年に発表された睡眠問題と自殺リスクに関する論文で対象となった147753名を解析したところ、慢性的な不眠がある方は希死念慮(死にたいと考えること)があり、実際に自殺を試みるリスクが約2倍になることが
海野つなみさん原作『逃げるは恥だが役に立つ』はタイトルが秀逸だったこともヒットの理由に挙げられますが、この言葉はメンタルを崩した人にも当てはまりそう。 ある『Twitter』ユーザーが“うつ抜け”したわけをツイート。これが多くの共感を呼んでいました。 俺はうつ病と診断されたことがあるんだけど、一緒にいたい人とだけ一緒にいるようにしたら治った。 うつ病なったり、自殺してしまう人が日本に多いのは「ワガママが許されない環境」に縛られる日本型コミュニティの欠陥。 逃げていい。無理しなくていい。ワガママでいい。そういう環境を選んでいい。 — プロ奢ラレヤー (@taichinakaj) 2018年2月9日 俺はうつ病と診断されたことがあるんだけど、一緒にいたい人とだけ一緒にいるようにしたら治った。 うつ病なったり、自殺してしまう人が日本に多いのは「ワガママが許されない環境」に縛られる日本型コミュニテ
終身雇用制度が揺らいで、職場環境が悪ければサクッと転職するということもアリになってきていますが、ある『Twitter』ユーザーが辞める前の会社の上司に「どこ行っても同じ」と言われて、その後どうなったかをツイート。多くの反応が寄せられていました。 3つ前の職場を辞める際上司に言われた定番の「どこ行っても同じだよ」 【転職重ねた結果】 同じだったもの ・給与 変化したもの ・時間外労働が140時間→10時間以内に ・上司から費用自己負担の飲みに連行されることがなくなった ・職場での暴言、暴力を目にすることがなくなった — ゆくえーぬ (@yousewiyukuwe) 2018年2月1日 3つ前の職場を辞める際上司に言われた定番の「どこ行っても同じだよ」 【転職重ねた結果】 同じだったもの ・給与 変化したもの ・時間外労働が140時間→10時間以内に ・上司から費用自己負担の飲みに連行されるこ
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