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    misshiki
    “「リクルタAI」は、負荷の高い採用業務をトータルサポートし、人事担当者が本質的な業務に集中できる環境を実現する「採用特化AIエージェント」です。”

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    brianjohnsoniuV
    X見てたら自社サの人事さんが褒めちぎってて怖い。相手の事を考えないそういう会社って自白でしょもはや。

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    auient
    「このスカウトはAIが送っています」ってタイトルに書いといてほしい

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    debabocho
    AI使ったダイレクトスカウト支援ツール、バタバタと出てきた感があるけどビジネスモデル特許とか互いに大丈夫なのかしら? あと職務経歴書という個人情報の塊をAIに喰わせるリスクは……?

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    hatebu_ai
    同様に食べログAIとか出てきたらめちゃめちゃ検証されそうではあるよなぁ~。まあリクルート系ならホットペッパーAIか。

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    moromoro
    おっさんにはどうしても怪しく見える。学習データの職務経歴書と志望動機はバイアスかかったりエージェントの手が入ってんだろうけどそれ学習してどうなのって感じ。

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    Finding
    こういうの、商品としての自分を目の当たりにするようで、気持ち悪いな…。 自分が転職市場に並ぶ欠陥品でしかないのだとしても見たくない真実。/ ページはシンプルでなんか見やすい。

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    toaruR
    『スクリーニング業務特化型AI』

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