定年再雇用で基本給減 最高裁、「様々な性質検討すべき」と差し戻し：朝日新聞デジタル

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[shaokuz]

同一労働同一賃金推し進めてた気がするけど同一人物には適用されないの？

[rurumeruikiruru]

まあ定年まで働いたのならよほどの高給でその額を寄越せって話かな…と思いきや、16万円…？

[toro-chan]

そもそも定年前からして安い給料なので、そこからさらに6割のほうが納得行かない。経営状況は従業員に無関係だし、実際の職務内容こそ重視すべきだと思う。給与の性質なんて単なる言い訳で重視するところかは疑問

[by-king]

両者の主張を折半したような判決だしたら両者から上告される流れ草

[soramimi_cake]

公務員(国&地方)で65歳定年にするが60歳以後は同じ仕事で給料7割という制度が今年度から段階導入され、公共関係の法人にも基本右倣えさせるので、高裁判決が維持されると政府に不都合だからと最高裁が忖度した判決だわ

[k-rallyart]

月の所定労働時間わからんけど、普通にフルタイムなら最低賃金以下になってない？

[buu]

“正社員か否かによる「不合理な格差」を禁じた労働契約法旧20条に基づき” 俺の知る限り、法律に正社員とか正規社員といった言葉は存在しないのだが、朝日新聞は法律が読めないのか？

[mutinomuti]

そもそも労働日数がフル週休二日の場合に基本給7万定時時間内使い放題みたいなの許容だったらヤバいけど(´･_･`)フルタイムなら最低22万ないとやばくね。個人営業歩合制とかじゃないでしょ

[allezvous]

給与の内訳を細かく見て積算すると原判決認定の60%を上回る可能性があるけど、認定額を下げるために差し戻すと誤解して裁判官を叩いてる人が多そう

[nomitori]

NHKニュースで原告側のコメント出てたけど、そんなにネガティブな受け止めはしてなかったな。 これか https://www3.nhk.or.jp/news/html/20230720/k10014137051000.html

[doroyamada]

同一労働同一賃金が法制化される前の事例ね。今は同じ賃金がキープされるのではなく、減を正当化する、同一ではないというロジックが準備されているところが多いと思う。

[fujioka223]

これはひどいな。会社から裁判長が金でももらってるのかと言わんばかりの。

[crimsonstarroad]

6割基準がおかしく定年後も同額かあるいはそれに近い額であるべきって意味なのか、それとも、6割未満でも不合理でないって意味なのか。 普通に考えたら前者なのだろうけど。

[hgaragght]

酷すぎる

[hatehenseifu]

権力側に阿るクソ司法

[aya_momo]

これ、日本の闇だよなあ。いや、6割以上になるとしたら、定年前に給与を減らされそうだが。