何から手をつけていいのかわからない 創業融資を受けられるのか？ スタートで失敗したくない 会社設立したあとが不安 会社設立を 安心してお願いできる会社はないか 秋田税理士事務所には、起業家の方々から毎日のように相談が寄せられています。 しかし、なかには、頑張って自分で会社を設立したあとにご相談いただき、次の問題を起こしている方も見受けられます。 注意： 会社設立を専門家に依頼する場合も、人によっては単純に手続きだけ済ませる方や、税金や融資の知識が不十分な方もいます。そのため、慣れていない方に依頼すると上記の問題が発生する場合があります。

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１ヶ月単位の変形労働時間制は、１ヶ月以内の一定の期間(変形期間)を平均して１週間の労働時間が法定労働時間以下となることを前提として、特定の週に法定労働時間の４０時間(４４時間)を超えて労働させたり、又は、特定の日に法定労働時間の８時間を超えて労働させることができる制度です。

大阪府内にのみ営業所を設置し、電気工事業を営もうとする方は電気工事業者としての大阪府知事登録が必要です。 （建設業の許可を受けずに電気工事業を営もうとする方）

行政書士で独立開業して１年　コネなし金なしでようやく月商１００万を超えた新人行政書士の 現実的な（？）行政書士開業講座 年度末ですね。 私ももうすぐ開業１年で新人とは言えなくなってきました。 お客様も１００件近くになり、既存のお客様からいただくご依頼も多くなってきて３月は、各種変更、更新と新規のご依頼で爆発的に忙しくなりそうです。 （そろそろスタッフが欲しいなあ・・・） にほんブログ村 平成２１年度行政書士試験発表が終わり、どこから聞いてきたのかウチの事務所にも開業の相談の方が時々いらしゃいます。 その中でサラリーマンをしながら開業したいというご質問がありますが、私はお薦めしていません。 依頼は突然やってきます。 常に電話をとれて、メールも受けられる環境なら別ですが、結局は仕事を逃すことになりかねません。 開業当初はどんどん仕事を受けて、こなすべきです。 そこから生まれる仕事や身に着くスキ

デザイナー出身という異色の経歴を持つ行政書士が、行政書士の仕事を通じて思ったこと、感じたこと、事務所の裏話までざっくばらんに書いていきます！ 株式会社全国賃貸住宅新聞社が発行する「週刊全国賃貸住宅新聞（2013年7月15日/No.1089）」に、弊所の提供する遺産相続手続き代行サービスが掲載されました。（詳しくは下記のサイトをご覧ください） 遺産相続手続まごころ代行センター http://www.souzoku-isan.net 以下、記事の全文を記載致します。 相続手続きに関わる様々な手続きをワンストップで対応する「遺産相続手続きまごころ代行センター」を運営するのが行政書士法人クリア法務事務所（大阪府大阪市）。相続手続きの完全代行をうたい注目を集めている。 「相続における手続きといえば、相続税申告に加え銀行口座の解約や払い戻し、不動産の名義変更などが挙げられます。実はそれ以外にもクレジッ

これぞ天職！行政書士物語４０歳にして天職である「行政書士」という職業に出会い、営業一筋２０年の大企業のサラリーマンという安定した地位を捨て、独立する男の生き様を綴っていきます。 私生活から仕事に渡るまで、色々と書き綴りますので、応援よろしくお願い します。 ようこそ 私のブログを見に来ていただいて、ありがとうございます。 行政書士・営業会議診断士のウッチーです。 営業一筋２０年の大企業のサラリーマンから行政書士・営業会議診断士への華麗な転身物語の始まりです。 メッセージ、コメント大歓迎です ホームページ完成しました。 ↓ 会社設立のホームページはこちらから 営業会議診断士のホームページはこちら 営業コンサルタントのホームページはこちらから （無料レポート提供中です） 「内田式必勝営業成功法則～一流の営業マンが操る「魔法の言葉」の魔力～」 ↓ 販売ページはこちらから 無料電話相談受付中です。

アイソシア行政書士事務所 i-socia Advisors 〒5400026 大阪市中央区内本町1-2-15 谷四スクエアビル6F Tani-yon Square Bldg. 6F, 1-2-15 Uchihommachi, Chuo-ku, Osaka 5400026 >> 事務所について About Us 営業時間 Office Hours 9:00 - 17:00 定休日：土・日・祝・年末年始 Holidays：Sunday, Saturday, National Holidays

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１ヶ月単位の変形労働時間制が向いている会社 １ヶ月単位の変形労働時間制とは、１ヶ月を平均して１週４０時間以内であれば、８時間を超える日や４０時間を超える週があったとしても、残業手当の支払が不要となる制度です。 完全週休２日制の場合は、所定労働時間は毎週４０時間以内になりますので、１ヶ月単位の変形労働時間制を導入するメリットはありません。 完全週休１日制の場合も、ほとんどメリットはありません。 完全週休２日制までもう少しという会社に向いています。 １ヶ月単位の変形労働時間制とは 労働基準法上により、１日８時間又は１週４０時間を超えて勤務したときは、超えた時間に対して残業手当の支払が義務付けられます。 例えば、１日の所定労働時間が７時間30分で、１週６日勤務したとすると、全く残業をしなかったとしても、この週は４０時間を超える５時間分の残業手当を支払わないといけません。 その一方で、同じ月に祝日

みなさんこんにちは。 本日の夕方に株式会社設立のご相談者が来られますので、その合間にブログを更新しております。 ３月は売り上げが散々だったので、ＨＰ作成ばかりしていたのですが、酒類販売業免許の取得サポートのサイトも立ち上げました。 お酒を販売するには原則、酒類販売業免許が必要になります。 当事務所にはコンビニ開業やネットでの通販等のお客さんが来られることを想定してサイトを作成しました。 酒類販売業免許は結構需要があるように思いますので、今後どれだけ受注できるか楽しみです。 手続きとしましては税務署に提出となりますので、他の許認可よりもちゃんと書類を作らないと補正の嵐になってしまいます。 当事務所では酒類販売業免許の申請の経験が多数ありますので、ご依頼はお気軽にご連絡いただけたらと思います。 →酒類販売業免許の取得サポートはこちら

会社概要 日本政策金融公庫について（会社案内） 日本政策金融公庫について（会社案内） 総裁メッセージ プロフィール 基本理念・経営方針・業務運営計画 業務と財務の状況 日本公庫の資金の流れ ガバナンス体制 反社会的勢力の排除について ダイバーシティの推進と職場環境の向上 サステナビリティの取組み 障害者差別解消法に基づく対応要領 日本政策金融公庫法 業務の概要 業務の概要 国民生活事業 業務の概要・特徴 融資実績 国民生活事業のご案内 国際交流への取り組み 地域課題解決への貢献 農林水産事業 業務の概要・特徴 融資実績 農林水産事業のご案内 中小企業事業 業務の概要・特徴 融資実績 保険実績 中小企業事業のご案内 危機対応等円滑化業務 危機対応等円滑化業務 IR情報 IR情報 お知らせ IRライブラリ 財投機関債 政府保証債 証券化商品情報 IRカレンダー 市場関係者向け説明会資料 ディス

創業者が、日本政策金融公庫の新創業融資制度や信用保証協会付きの制度融資を申し込むためには、創業計画書の提出を求められます。創業計画書の出来具合はとても重要です。その出来上がりのレベルがわるければ、申込者が面談でどんなに懇願をしてもお金は貸してもらえません。新規開業者が低金利で長期の公的融資を引き出すためには、説得力のある創業計画書を作成しなければなりません。 創業時の公的融資に成功する確率は、銀行員や専門家の間では、大体３０％ぐらいといわれています。決して高くはありません。しかし、以下のチェックリストに沿って創業計画書を作成していただければ、成功する可能性は飛躍的に伸びるはずです。 当社での成功実績は、約８０％に達していますが、下記のチェックリストを丹念につぶしこんで創業計画書を作成することが成功の前提です。 以下のあげた創業計画書の４８の作成ルールの１つでも軽視することなく、丁寧に作りこ

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行政のサムライのブログ、行政のサムライ奥田博章のブログ「書士貫徹！」です。旧「行政書士開業を目論むサラリーマンのブログ」です。６月１日リニューアル＆開業に向けて準備中です！引き続きよろしくお願いします♪行政のサムライ奥田博章のブログ「書士貫徹！」 旧「行政書士開業を目論むサラリーマンのブログ」です。６月１日リニューアル＆開業に向けて準備中です！引き続きよろしくお願いします♪ 最近の記事一覧 やっぱり有り得ない「カップヌードルごはん」（笑） 「贖罪寄付」って知ってますか？ 今さらヘッド・ハンティング！？ 光ＧＥＮＪＩよ永遠に・・・ 関東で噂の栄養ドリンク「マルカツ飲料」 転院 「１００万円おじさん」はどこに消えた？ 引き継がれてゆく血脈 自由すぎる暑中見舞 スカイプ、はじめました♪ [一覧を見る] 最近のコメント 絆さんへ 無題 贖罪寄付・・・ ブルーＰＣさんへ ｅｂｉｓｕさんへ 黒姫山茂男

日本政策金融公庫からの創業融資成功のお手伝いをします！ 弊事務所と、日本政策金融公庫との連携により、設立時や設立後の資金繰りや融資のご相談も させて頂いております。 ご希望に応じて日本政策金融公庫の担当者とのご相談のセッティングもさせていただきます。 日本政策金融公庫の創業計画書作成を港区の税理士事務所（石割公認会計士税理士事務所）が支援します。 数多くの創業計画書作成実績を有する公認会計士が創業計画書の書き方を伝授します。 また、当事務所の何より特徴的なサービスは、 日本政策金融公庫の面談を当事務所にて、スタッフ立ち合いのもと受けられるところです。 創業計画書は日本政策金融公庫等金融機関への説明で必要となりますが、仮に借入をしない場合であっても、 自分の事業が本当に実現可能なのかを確認する意味で、創業計画書作成は必須です。 何度か書き直すことによって自分が本当にやりたいことや事業の成功の

日本政策金融公庫（国民生活金融公庫）、制度融資（信用保証協会付融資）等の公的融資支援、資金調達、事業計画書なら、行政書士事務所WITHNESS 事業計画書の策定、公的融資の面談対策はきちんと出来ていますか？ 日本政策金融公庫（旧国民生活金融公庫）からの公的資金調達ならお任せ下さい。 100%本音の公的融資コンサルティング！年間相談件数400件 公的融資支援の現場で4年間培った経験に基づく融資コンサルティング！資金調達に関する相談に関してはハッキりとお答えいたします。 融資実行確立をあげるために融資相談を行いますが、下手に期待を持たせるようなことは言いません。だめなものはダメとはっきりと言います。駄目な場合は、改善策のアドバイスをいたします。行政書士渡邉徳人 私自身も0.46~2.27%で合計9,170万円の公的融資を借りています。 合計9,000万円、希望額満額、1~2%で融資を成功させた

吉田法務事務所 吉田武史 薬事法で規制している、医薬品・医薬部外品・化粧品・医療機器、再生医療等製品の 販売・製造・輸入等の許可申請（薬事申請）には、法律的な知識に加えて、薬学の知識が必要です。 薬事法務関連の申請・コンサルティングは行政書士 兼 薬剤師の吉田武史にお任せください。 医薬部外品 製造したい 医薬部外品製造業の許可申請 外国製造業者の認定申請 自社ブランドを作りたい 医薬部外品製造販売業許可申請が必要です 輸入したい 医薬部外品製造販売業許可申請が必要です 販売したい 販売業の許可は不要ですが、留意すべき事項があります 化粧品 製造したい 化粧品製造業の許可申請 外国製造業者の認定申請 自社ブランドを作りたい 化粧品製造販売業許可申請が必要です 輸入したい 化粧品製造販売業許可申請が必要です 販売したい 販売業の許可は不要ですが、留意すべき事項があります

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起業・創業３年以内の個人法人の会計支援、税務支援、資金繰り支援、経理事務合理化、経費削減を提案する税務会計事務所です。

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決算駆け込みWEBについて こちらのサイトは閉鎖いたしました。 ご連絡の場合は、下記連絡先までご連絡下さい。 ■ 事務所名 曽我部会計事務所 ■ 代表者 税理士　曽我部 聡 (近畿税理士会 大淀支部 登録番号114924) ■ 所在地 〒530-0012 大阪府大阪市北区芝田2丁目4-1　東洋ビルディング新館208号 ■ アクセス JR「大阪」駅より徒歩3分 地下鉄御堂筋線「梅田」駅より徒歩3分 ■ 電話番号 フリーダイアル：0120-077-678　 TEL：06-6110-5461

神戸市の女性税理士の藤本明子です。神戸市、明石市を中心に経理、税金、申告、節税、独立起業支援の電話相談を税理士事務所で実施中です。 ただいま、こちらのサービスは受け付けておりません。 起業、創業、独立開業、会社設立をされたばかりの方 こんなことでお悩みではありませんか？ いろんな届出書が必要なようだけど、何をどこに提出するの？ 助成金を申請、銀行からの融資はどうすればいいの？。 簿記の知識がないので、経理のことがまったく分からない。 帳簿って何？どうやって記録すればよいの？ 領収書や請求書の保存はどうすればいいの？ 会計ソフトを使いたいけど、どこのメーカーが良いのだろう？ 試算表の見方がわからない。 給与計算はどうすればいいの？ 業績の把握ってどうやってするの？ 起業、創業、独立開業したばかりのときは、悩みも多いですが、 誰に何を相談していいかがわからないという声をよく聞きます。 会社設立

起業家の皆様が安心して業務に専念にできるように、税金・会計のみならず、経営計画・事業計画・資金繰り・融資のご相談までトータルでサポートいたします。 〒530-0054 大阪市北区南森町1丁目3番27号 南森町丸井ビル3階 堺筋線・谷町線「南森町駅」徒歩１分、JR東西線「大阪天満宮駅」徒歩２分

１０月分給料合計（２３０，０００円） １１月分給料合計（２２８，０００円） １２月分給料合計（２３３，０００円） ３ヶ月分合計＝６９１，０００円 ６９１，０００円÷３＝２３０，３３３円（円未満切捨て） ２３０，３３３円の該当する標準報酬月額は２４０，０００円 ２４０，０００円は標準報酬等級の健康保険１９級・厚生年金１５級 従前の標準報酬月額２００，０００円は健康保険１７級・厚生年金１３級 従って２等級以上の差が出たために、変動４ヶ月目である１月から新等級である健康保険１９級・厚生年金１５級（標準報酬月額２４０，０００円）に改定。 しかし、新保険料は、改定月である１月の翌月から反映されるので、２月の給料から天引きされます。 改定月と保険料が実際に給料に反映される月が１ヶ月ずれます。 変動月から数えて５ヶ月目に保険料の変動があります。 ３ヶ月間の変動が最低条件ですが、 ４ヶ月目に標準報酬月額の

中小企業主等に該当する方が特別加入するためには、 ① 雇用する労働者について保険関係が成立していること ② 労働保険の事務処理を労働保険事務組合に委託していること の２つの要件を満たすことが必要です。 ★当事務所は労働保険事務組合「大阪ＳＲ経営労務センター」の会員ですので当事務所に委託くだされば特別加入できます。（大阪府内の事業所様に限定させていただきます。） ●役員、監査役の方で一般の労災に加入できない方の場合も加入することが可能です。 （兼務役員証明願を提出済で雇用保険に加入されている方は特別加入できません。） ●雇用保険に加入できない方は、一般の労災には加入できませんが特別加入はできます。 ●同居の親族は本来、労災保険に加入できませんが、特別加入はできます。 特に、同居の親族で、かつ、役員という方は、労働保険料申告の際の賃金総額にその方の給与を含めておられる場合でも労災給付が受けられ

被扶養者の収入状況を証明するものの添付が必要となりますが、健康保険組合ごとに必要書類が異なるため確認する必要があります。

儲かる「開業」社労士を目指し、塾長　中島　先生のもと、相互研鑽に努める中島塾がタイムリーな話題をお届けします。 社労士開業をして間もない人、これから開業を考えている人、我々と一緒に頑張りましょう！！ 2018 - 10/24 [Wed] - 15:04今後、社会保険等の手続きは大きくその流れが変わると言われています。 実際に、着々とその準備は進んでいます。 規制改革推進会議では、2018年10月17日に行政手続部会が開催され、中小企業・小規模事業者の行政手続の簡素化について（補助金、社会保険）に関する議論が開始されました。 公開資料では、8月1日に開催された「第４回中小企業・小規模事業者の長時間労働是正・生産性向上と人材確保に関するワーキンググループ」の資料（改訂版）が提示され、アクションプランとして、行政手続の簡素化についての工程表が示されています。 その内容は次のような感じです。 【2

2019年6月7日（金）19時開演 天満橋セミナールーム　コクリ 【第１部】 伊藤薫（泡盛の楽しみ方講座） ★自己紹介 ★泡盛でカリー！ ★度数当てゲーム ★泡盛クイズ 伊藤さんは現在クラウドファンディング挑戦中。 【第２部】 岡田秀樹（クラシックギター） １．浜辺の歌 ２．舟歌（コスト） ３．コンポステラの歌 ４．童神～天の子守唄～ ５．涙そうそう ６．プレリュード・アレグロ（ムルシア） ７．２つのメヌエット（ラモー） ８．メヌエットハ長調（ソル） ９．エーデルワイス 10.2つのメヌエット（ラモー） 11.サラバンド（ヘンデル） ＜アンコール＞ 星に願いを ★閉会 ★記念撮影 【第１部】 伊藤薫（泡盛の楽しみ方講座） ・司法書士なのにオリジナル泡盛をつくった話 ・泡盛と焼酎は何が違うの？ ・泡盛は強い酒なのか？泡盛度数当てゲーム！ ・知っておくと泡盛が10倍楽しめる重要泡盛ワード ・沖

西日本新聞によると、 部下の仕事と家庭の両立を応援する上司「イクボス」を目指し、北九州市の管理職約560人が19日、“イクボス宣言”をするそうです。 政令市で初めてのイクボス宣言だそうです。 研修会で育児休業を取りやすい環境づくりなどを学び、その実践度をボーナスの査定に反映させるそうです。査定に反映させるというのは、市のやる気が感じられますね！ 各管理職は、部下の育休取得や時間外勤務の削減について1年間の目標を立て、年度末に達成度を確認。結果は人事考課の材料となり、部下の意見を評価に加味することも検討ようで、すごいと思います。実態が変わりそうですね。期待したいです！

法律ではこうなってます。という説明員であれば、役所だけで充分。 社会保険労務士は、法律ありきでなく、会社に関わるみなさんが、幸せに長く働く為の仕組みづくりを仕事としています。 主に、求人から採用、配置、教育研修プログラムの作成や、職場のルールづくり、評価制度の作成、賃金や退職金の制度設計を行っています。 また会社で労災等起こった場合、労災給付の請求や年金の請求、その他、会社を良くしていく為の補助金、助成金の申請等も行います。 たまに、会社の皆さんの為にならない行政指導などがあった場合は、断固戦います。（笑） 会社も法律も本来、人間が幸せになる為につくったもの。 権利と権利がぶつかった時には、みんなが一番幸せになる解決方法を見つけて行きたいものです。 社会保険料が払えない。給与が上げられない。時間外手当を払ったら会社が潰れてしまう、赤字だからリストラするしかない等々・・・、よく聞く話です。

組織デザインをトータルでプロデュースします 活き活き社員で組織力アップ！ 当サイトをご覧いただきありがとうございます。 社会保険労務士/産業カウンセラーの福西綾美です。 わたくしどもの事務所は、「人事制度を作り運用することで組織のしくみを構築する事業」「メンタルヘルス（健康経営）事業」「教育研修で働くみなさんの育成を支援する事業」「社労士事務所としての手続き・相談顧問の事業」を行い、 健全な組織の発展のために尽力しています。 「組織力アップ」を合言葉に、安心・安全で働きがいのある職場環境づくりを構築することで、生産性向上を目めざします。 ■人事労務相談 ”問題が発生しないための予防”に主眼を置いた労務顧問として事業の発展に貢献します。 ●採用・配置・異動、賃金、評価などの人事・労務管理に関すること ●安全衛生委員会の運営に関すること ●具体的案件の調整や対応に関すること ●就業規則、賃金、

昨年50歳になって、そのあたりから自転車で、ヒヤリはっとすることが増えました。 神戸山手の生活だったころを除いて、私の生活では、自転車は毎日の足がわり。高校への通学、通勤も、ヘルパー事業所で地域を回っていた時も、ほぼ自転車でした。多少の雨ならへっちゃらです。それは現在もです。 標準よりちょっと小さい体格にも関わらず、めいいっぱい足を伸ばしたときにペダルが下にくるように、サドルはかなり上げて乗っていました。 ですが、ぶつかりかけたり、止まるときにうまく降りられなくて転倒したことが数回あり、さすがにこれを続けるのは危ないなぁと自覚するようになりました。 自転車のサドルを10センチくらい下げ、最初はなんか漕ぎにくいなぁと思っていましたが、慣れてくると… なんで、前はあんなに急いでたのかな？　(?_?) 事故の危険を冒してまで、急ぐようなことなんて何もないよね。1・2分早く着いたからってどうってこ

神戸市西区の女性税理士、藤本明子です。 一番身近なパートナーとして、適切に節税を提案し、経営に役立つ情報をお伝えします。 先日、青色申告特別控除で、 65万円の控除を受けたいという ご相談がありました。 相談者さんは、会計ソフトを使って、 経理の入力をされているので、 「e－taxを使って、電子申告をすると 65万円の控除が受けられますよ」 とお伝えしました。 しかし、 「e－taxはうまくいっているのか？あっているのか？ よくわからないので、出来れば、紙で提出したい。」 とのことでした。 e-taxはずいぶん普及しましたが、 紙で提出したい方も、ある程度はいらっしゃいます。 65万円の青色申告特別控除を受けるには、 ①複式簿記で記帳し、 ②貸借対照表、損益計算書を確定申告書に添付して、 控除を受ける金額を記載し、確定申告期限までに提出する ことに加えて、 ③e－taxを使って申告をするか

美人（！？）社労士の桐原 明栄のブログ、社労士 桐原明栄のモンスター社員を天使にする方法です。ハケン業界に長年勤務した後、労働問題のエキスパートになりたく、 社労士へ。駆け出し社労士が、熱い人情で、人様のために動く、 そんなバタバタ奮闘記。 桐原労務サポートオフィスの桐原明栄が、メンタルヘルスケア・ 労務についてのetcを綴っていきます！！社労士 桐原明栄のモンスター社員を天使にする方法 ハケン業界に長年勤務した後、労働問題のエキスパートになりたく、 社労士へ。駆け出し社労士が、熱い人情で、人様のために動く、 そんなバタバタ奮闘記。 桐原労務サポートオフィスの桐原明栄が、メンタルヘルスケア・ 労務についてのetcを綴っていきます！！ プロフィール プロフィール｜ピグの部屋 なう｜グルっぽ ニックネーム：美人（！？）社労士の桐原　明栄 お住まいの地域：広島県 ブログジャンル：人事/法律・裁判

本日が今年最後のブログの更新予定です いつもご覧頂いている皆様、今年 1年、ご購読、ありがとうございました 来年も引き続き、継続できるよう、気を引き締めてまいります さて、それでは本日の記事です・・・ 先日、厚生労働省が有期雇用の上限を5年にするよう、 法改正案が出される予定です <> 厚生労働省の労働政策審議会（厚労相の諮問機関）は26日、契約社員や派遣社員など期間を定めて契約を結ぶ「有期雇用」に関し、契約通算期間の上限を「5年」にするとした報告をまとめた。また報告は、5年を超えた場合、有期契約労働者が申し出れば、雇用先の企業に期間を区切らない「無期雇用」に転換させることも盛り込んだ。厚労省はこれを受け、労働契約法改正案を来年の通常国会に提出する方針だ。 労働基準法は有期雇用について、1回の契約で働ける年数を原則3年以内と定めているが、契約更新を重ねた場合の上限規定がなかった。契約社員な

あなたがもらうべき「保障」は？ 何があるのかわからない世の中。 お金、健康、家族……盤石な日常だと思っていても、小さなことで足をすくわれ、一気に困ったことに。 これだけ不安だらけの日本です。誰もがいつ何時困難に襲われるかわかったものではありません。 毎年ご好評いただいている「社会保障一覧表」は、実際に生活の困難に直面した編集者の体験から生まれました。 生活に必要な情報をいち早くお届けする、サプライズの趣旨を最も明確に表した本とも言えます。 今すぐ必要ではないかもしれません、でもきっと役に立ちます。ぜひファミリーマートでお手にとってみてください。 社会保障一覧表 2019年度版 新年　明けましておめでとうございます。 皆様には、お健やかに新年をお迎えのこととお慶び申し上げます。 昨年は、日本全国で自然災害が多く発生した年でした。たかが雨と言えない、平成最悪の西日本豪雨を始め、大雪、台風、地震

造幣局の桜の通り抜けが今週月曜日までやっていました。 事務所の窓から造幣局に行くまでの桜が見れるので、誘惑にかられ行ってきました。 今年の桜は１２９品種、３５４本だったそうです。 先週末、京都に花見に行きました。 少し遅いかなと思いましたが、散っている桜もあるものの 見事に咲いている桜も。 夜間ライトアップもあるのですが、残念ながら先週で終わっているとのこと。 でも、参拝客もそんなに多くなく、十分花見気分を味わえました。 京都市街が一望できます。 この花見のあとにふと本屋で清水寺に関する本を見たのですが、清水寺は過去１０回くらい焼けたり壊されたりしたそうでうね。

松井秀喜と同じ世代！ 熱闘甲子園出場社労士のブログ、東京社労士オフィス「見える就業規則」です。松井秀喜と同じ学年！熱闘甲子園出場社労士 東京社労士オフィス 土田高久 社長を守る就業規則をアドバイスします。東京社労士オフィス「見える就業規則」 松井秀喜と同じ学年！熱闘甲子園出場社労士 東京社労士オフィス 土田高久 社長を守る就業規則をアドバイスします。 PR プロフィール プロフィール｜ピグの部屋 なう｜グルっぽ ニックネーム：松井秀喜と同じ世代！ 熱闘甲子園出場社労士 性別：男性 誕生日：1974年10月24日 0時頃 血液型：B型 お住まいの地域：東京都 ブログジャンル：会社経営/コンサルタント メッセージを送る アメンバーになる プレゼントを贈る [記事作成・編集] ブックマーク 久保社会保険労務士法人 勝ち組社労士コミュニティ 中央税務会計事務所 「ほめ達！」有限会社シーズ 「ほめる

整理整頓 整理整頓。５Ｓの最初のステップは 「要るものと要らないものに分けて 要らないものを廃棄する」ことから スタートします。 平成１８年に開業しましたが 今の事務所は、５年目となり 少し手狭になってきました。 書籍の量があっという間に 増えてしまいましたので、まずは 本の整理から始めたいと思います。 すきま時間に少しずつ頑張ります。 2014年03月01日 ■　プライベート トラックバック：- コメント：- 人のいいところを見る 「人のいいところを見るようにしています」 以前、研修をさせて頂いた際、受講生が口にした言葉です。 ホスピタリティ向上研修で、「良いサービス」「良くなかったサービス」 を思い出してアウトプットするという作業のとき、 「良くなかったサービス」がたくさん出てくることが 多いように感じます。 しかし、その受講生はよいサービス、印象に残ったステキなおもてなし を次から次

提案力№１社労士を目指して熊本の社会保険労務士として　①助成金・補助金　②企業のリスクマネジメント　③専門化コンシェルジュ　を主な活動項目でやっております。会計事務所での経験を生かし、様々な提案ができるよう、常にアンテナを高くもつようにしております。

女性社労士　澤　千恵のお仕事日記勤務社労士から開業しました。 毎日大好きな仕事と大切な仲間に囲まれて少々ワーカホリック気味ですが もっともっと自分を磨いて、社労士として、また、一人の女性としていつも 輝いているアラフォーを目指しています。 先週末、健康診断を受けました。 開業以来、一番大切なのは自分の健康管理だと思い 毎年受けています。 幸い、いつも大した病気もなく済んでいるのですが 毎年注意されるのは　「貧血」です。 これはずっと以前からのことなのですが かなり数値的にひどいようで お医者様に「今年は治しましょう！」と 言われてしまいました。 原因は鉄分不足のようです。 一番早いのは病院でお薬を出していただくことの ようです。 なんだか面倒だなあ、と思いますが このまま貧血状態を続けると 心臓に負担がかかるため よくないようなので、 今年は決心して一病院へいってみようと 思います。 やっ

天野社会保険労務士事務所は、大阪府高槻市の社労士事務所です。売上は減らさずに残業時間を削減する方法を教えます！製造業・製造派遣（請負業）の残業時間削減なら大阪の社会保険労務士　天野勉 こんにちは。社労士の天野です。 社労士としてブログを書いているはずですが、最近は マラソンネタばかりになってしまっていますね。 昨日（2月２６日）、大阪マラソンに参加しました。 そして、７年ぶりに自己ベストを更新！ 前の記録は３０代に出したものでしたが、アラフィフになって 更新できましたので、まだまだ若いと言うことでしょうか。 神戸に引き続き、しっかりと走れたことの背景には、 ストレッチをするようになったことがあると思います。 昨年２月の東京マラソン以降、怪我が多くなり、トレーナーさんに 身体をみてもらいました。 その結果、走るには適さない身体で、固すぎるとボコボコに言われ、 特に、腿の外側、裏側の柔軟性をあ

みなさまはじめまして 大阪で開業している女性社会保険労務士、酒井のブログへようこそ なにぶん初心者な為至らぬ点も多いかと思いますが、 めざせ毎日更新を目標にのんびりがんばっていきたいです ひろ～い心でお付き合いのほどよろしくお願いします ↑　１分でボランティアできます お気軽1日1膳 にほんブログ村 ↑　ランキングに参加しました！ 皆様の１clickが酒井を幸せへと導きます しょーがないなぁと目をつむってポチッ、 pleeease＆thankyou すっかり忘れておりましたが、今しがた確認したところ 無事に特定社労士試験に合格しておりました これで晴れて紛争解決手続代理業務も受任できるようになりましたので 労使トラブルでお困りの事業主様の悩みを解決できるように、 さらに労使トラブル解決支援業務に邁進してまいりたいと思います。 労使トラブルでお困りの事業主さま、お気軽にお問合せください。。。

假谷美香（かりやみか）のブログ、会社の元気は社長が作る！グリーン社会保険労務士事務所オフィシャルブログです。千葉でがんばるメンタルヘルスアドバイザー＆情熱系女性社会保険労務士のブログです。会社の元気は社長が作る！グリーン社会保険労務士事務所オフィシャルブログ 千葉でがんばるメンタルヘルスアドバイザー＆情熱系女性社会保険労務士のブログです。 プロフィール プロフィール｜ピグの部屋 なう｜グルっぽ ニックネーム：假谷美香（かりやみか） 性別：女性 お住まいの地域：千葉県 ブログジャンル：未設定 メッセージを送る アメンバーになる プレゼントを贈る [記事作成・編集] 最近の記事一覧 ゴールに到達するまでの過程を楽しむ な、なんと円周率の35桁を覚えてしまった！ ディズニーに学ぶ　私たちのゴール 明日（すでに今日）は仙台へ 女性起業塾の卒業生が活躍中！ 今の時期は急性の腰痛なんかが多いらしいです

会社が変われば社員も変わる！京都で社会保険労務士をしております「京都労務サポートオフィス」の老松範子です。 ワークライフバランスやメンタルヘルスを通じて、元気な会社作りのお手伝いをしていきます！ 京都で社会保険労務士と産業カウンセラーをしております 元気な会社づくり　をしませんか 従業員の元気が会社の活性化につながります 「この会社で働くことができて良かった」 「この従業員に働いてもらってよかった」 とお互いに思える会社づくりに取り組んでいます 元気な会社の仕組みづくりのご相談なら 京都労務サポートオフィス までお気軽に ＨＰをリニューアルいたしました http://kyotoroumu.jp にほんブログ村 こんにちは 京都の社会保険労務士の老松です 母子家庭の母や、児童扶養手当を受けている父子家庭の父を雇ったときにもらえる助成金に、 「トライアル雇用奨励金」と 「特定求職者雇用開発助成

政府は、改正労働安全衛生法案を11日に閣議決定し、 国会に提出しました。 従業員50人以上の事業所に対して メンタルヘルス対策を義務付ける内容です。 すべての従業員を対象に年１回のストレス検査を実施し、 希望者は医師による面接指導を受けられます。 中小企業の負担を考慮して 50人未満の事業所については 努力義務にとどめられました。 時事通信社が主要100社を対象に実施した 2015年春の新卒採用計画に関する調査結果がでました。 これによると、 14年春に比べ採用を増やす企業が30社に達し、 減らす企業は７社にとどまりました。 採用を拡大する企業が３割に上るのは、 リーマン・ショック前に行われた 09年春計画調査以来６年ぶりです。 国家戦略特区のうち、 大都市圏を想定した「広域特区」に 「東京23区、横浜市、川崎市」の一部、 「大阪市、京都市、神戸市」の一部が選ばれる見通しであることが わか

鎌倉の女性社労士 ナディアのブログ、ナディア社労士オフィス 浅川 佐也佳の社長も社員も幸せになる魔法です。鎌倉の女性社労士ナディア社労士オフィス 浅川 佐也佳の社長も社員も幸せになる魔法ナディア社労士オフィス 浅川 佐也佳の社長も社員も幸せになる魔法 鎌倉の女性社労士ナディア社労士オフィス 浅川 佐也佳の社長も社員も幸せになる魔法 プロフィール プロフィール｜ピグの部屋 なう｜グルっぽ ニックネーム：鎌倉の女性社労士　ナディア 性別：女性 お住まいの地域：神奈川県 ブログジャンル：未設定 メッセージを送る アメンバーになる プレゼントを贈る [記事作成・編集] このブログの読者 このブログの更新情報が届きます 読者数19人 [一覧を見る] 経営者という生き方、… ( by shintaroblogさん ) 年金相談サポートセンター　榊原純社労士事務所 ( by shakaihokenrou

千代田区飯田橋にある建設業サポートの岩戸事務所のブログです。 行政書士と社労士がいます。このブログは、社労士の岩戸左紀が綴っています。 千代田区飯田橋にある岩戸事務所のブログです。 「建設業が大好き」な行政書士と社労士の事務所です。 許可取得から入札(経審・分析)、社会保険、労務相談、就業規則作成、人財育成など、幅広く建設業者様のお仕事をサポートをさせていただいております。 こんにちは。千代田区飯田橋の社労士 岩戸左紀です。 仕事場に子どもがいたら、あなたはどうしますか？ 眉をひそめますか？ 世界一の絹絣が織られるカンボジアの伝統の森では、働く母親のそばに、子どもがいます。 保育園に預けて働く日本とは、異なります。 お母さんの仕事を、すぐそばで見ている子（１～２歳）。 仕事をしながら、赤ちゃんをかわいがるお母さん。 赤ちゃんのお母さんを見つめる瞳が、安心感に満ちていて、とても印象的。 お母

てげ と てげてげ の あいだ｢てげ｣ と｢てげてげ｣ の あいだを突き進む 経営労務コンサルタントのブログです。 大阪 ・ 豊中市 の社労士(社会保険労務士)です。 不景気時代の日本の企業に必要な、労務管理を経営者目線で提案します。 故郷の宮崎の方言で、｢てげ｣は”すっごくいい”の意味、でも強調して２重に｢てげてげ｣とすると、”適当”とか”ほどほど”の意味となってしまい、効果は半減してしまう、不思議な言葉なのです。 この｢てげ｣と｢てげてげ｣の間くらいにあるものが、労務管理の秘訣ではないでしょうか。 橋下大阪市長の職員の私用メールのチェックが話題になっていました。 職員の地方公務員法（職務専念義務）違反の解明が調査目的とのことですが、個人情報保護法を盾に大きな反発があるようです。 労働者は労務を提供し、それに対し経営者は報酬を提供する。 背景にあるのは、『信義誠実の原則』いわゆる『信義則

仕事力ＵＰ！「ルールづくり」と「人づくり」滋賀県東近江市の社員研修ができる社労士　Ａ・Ｉ労務サポートオフィス　山本 直彦のブログ 出“逢い”を大切にする あ　　　　い A ・ I 労 務 サ ポ ー ト オ フ ィ ス 社　会　保　険　労　務　士 　山　本　直　彦 〒527-0143　滋賀県東近江市百済寺本町５６８ 「すべての人が『働く』ことをとおして、 毎日が光り輝く社会をつくります！」 社内規程の整備（ルールづくり）と社員研修（人づくり）の両面から 中小企業様を強力ににバックアップさせていただきます。 ご訪問ありがとうございます。 良い習慣づくりで業績ＵＰ！！ 輝く中小企業をサポートする A・I労務サポートオフィスの山本です。 日本人的「夢」を叶える生き方。 「天命追求型」の成功哲学。 ある雑誌の記事を読んで衝撃を受けました。 著者の白駒妃登美さん。 お会いしたいな～。お話聞きたいな～

(*^。^*)　ミカ社長、どこへいく～三人姉妹の長女である私＝しっかり者に決まっている。が、さいきんどうもまわりから「おとぼけ」「天然」入ってると言われる(-"-)（怒）。 いいや、違う！ということをこのブログで証明してみせるぞ～！ 大企業の優雅なＯＬ⇒結婚⇒出産退職⇒離婚⇒再就職⇒ 社労士を目指す⇒合格して独立・会社設立(現在に至る) 振り返ると、自分でも驚くほど山あり谷ありな人生になっていた。 私自身はいたってフツーなんですけど。 いろいろ経験した分、乗り越えるたびに成長できてほんとに良かったなと過去すべての出来事に感謝してます。 こんな風に前向きに毎日を送っている日常をお届けしまーす。 （今悩んでいる人もこれ読んで元気だしてね）

長友社会労務士事務所 〒634-0804 奈良県橿原市内膳町 2-3-12-103 Tel.0744-46-9968 Fax.0744-46-9969 主な営業エリア 奈良県 橿原市、大和高田市、桜井市、磯城郡、北葛城郡、葛城市、香芝市、御所市 大阪府 大阪市、柏原市、藤井寺市、八尾市、東大阪市 その他地域に関してもご相談下さい。 ごあいさつ ご存知でしょうか？社会保険労務士（以下「社労士」）と一言で言いましても、色々なタイプの社労士が存在するのです。社会保険の手続代行を主としている社労士、助成金申請代行を主としている社労士、年金相談を主としている社労士も居ます。しかし、それを意識して調べた上で依頼をしている方はまだまだ少ないようです。 例えば、会社で何らかのトラブルが従業員との間に発生した場合ならどうでしょう？前述の社労士では適切な対応を望む方が難しいと思われます。労働問題は、役所等への

「経営」の視点にたった人事コンサルティングで、あなたの会社をサポートします！ 072-760-5100 (受付時間 9:00～18:00) お問い合わせフォーム > 人事労務に関するお悩みは、辻 社会保険労務士事務所へご相談ください。 『経営』の視点に立ち、貴社の信頼おけるビジネスパートナーとして、サポートします。 ●荷主・運送事業者への規制強化へ　改正法案が閣議決定（2024年2月14日） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 13日、「物流の2024年問題」に対応する物流関連２法の改正案が閣議決定された。 物流総合効率化法（流通業務総合効率化法から名称を変更）では、荷主に荷待ち時間を減らす計画の作成を義務付け、違反には最大100万円の罰金を科す等を行う。 また貨物自動車運送事業法では、元請け業者に対し下請企業の管理簿作成を義務付ける等により、多重下請け構造の是正

最近当事務所には先物取引の被害でお困りの方からのご相談が増えています。 商品先物取引はもともとリスクが極めて高い取引であるため、素人が行えば、損失を被ることが多いのです。それにもかかわらず、先物取引業者に勧誘されて取引を始めてしまい、「客殺し商法」によって、経済生活を破壊するほど多額の損失を出してしまうケースが後を絶ちません。 弁護士になって今まで多くの方々に出会い、いろんな事件に関与してきましたが、その中で感じたことは、人の価値観は、人によってそれぞれ違うということです。 たとえて言えば、人はそれぞれ他の人とは異なる音色の「音」を持っているといえます。 私が相談を受けたり、事件処理に従事する際は、他人に迷惑をかけたり、他人を蔑ろにするようなものでない限り、依頼者の方の価値観をできる限り大事にしたいと思っています。 ただ、それだけではなく、私のこれまでの経験等を踏まえ、依頼者の方が抱える問

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モリゾー様 はじめまして。 当社の例を示しますと入社と退職の際には、本人にとって”トク”になるような日割り計算をしています。 今月の給与計算において、１２月末で退職した者の実労働日数は６日でしたが、給与計算期間（毎月２０日締め）での不在籍期間は１２日でした。 このような場合、実働日数の６日分を最終給与とせず、月平均所定労働日（当社では２０日としています）から不在籍日数１２日を差引いた８日分を支給しています。 いずれにしましても、就業規則に明記されているのであればそれに従って算定すれば問題はないでしょうが、入退社の際の日割り計算をどうするか定まっていないのであればこの際明確にしておいた方がよいのではないでしょうか。 ご参考になれば幸いです。 > 日割り計算の規定上の計算方法は「基本給×実際の勤務日数÷月平均の所定労働日」ですが，今回の給与計算期間に正月休暇が入っているので，当然実労働日数が少

アイコン、ボタンなどのWEB素材,画像を提供しています。全無料、商用利用可、加工OKなフリー素材集です。Word/Excel/Powerpoint等の文書にもお使いいただけます。制限はほとんど設けていませんが、ご利用の前に、ご利用規約を読んでください。

ご訪問頂きありがとうございます。 社会保険労務士・行政書士　松元事務所 松元まりの信じられないほどしょうもないブログです。 ↓　お仕事についてはこちら　↓ ■女性の起業をサポートしています＞＞＞松元事務所HP ■助成金のご提案、申請代行＞＞＞神戸助成金申請オフィス ■労務トラブルを予防する就業規則作成＞＞＞就業規則作成・変更相談室 ■介護・福祉事業の起業をサポートしています＞＞＞介護・福祉事業起業NAVI 明けてますね～！！おめでとうございます～！！！ 年末の年納め総括おブログ、今回は書けませんでした・・・。 ってゆうか、昨年９月以降、更新が止まってしまいました・・・。 今までたくさん、ブログにはいい思いをさせてもらいましたっ。 ブログを通じて、たくさん士業の先生とお知り合いになれたし、 こんなブログなのに、お客様からお仕事のご依頼を頂いたこともありました。 職員募集も、ブログで書いたらた

※日付にマウスを乗せると六曜が表示されます。 ※タイトル部の六曜をクリックすると、日付が色分けされます。 ※各月の下欄は、祝日、振替休日、二十四節気、節句、雑節です。 ※日付、祝日名、節気名をクリックすると、今日は何の日(記念日、行事、出来事、誕生日)が表示されます。 ※今日の暦や月齢、現在の天気等のリアルタイム情報はトップページをご覧ください。 ※この暦は国立天文台発表の資料を引用しています。 ※2020年の暦が発表されました。 西暦2011年は、平成23年、昭和以来86年、大正以来100年、明治以来144年、戦後66年、辛卯(かのとう)、七赤金星(しちせききんせい)になります。 話題の一冊 ブレイディ みかこ (著) ／ぼくはイエローでホワイトで、ちょっとブルー 大人の凝り固まった常識を、子どもたちは軽く飛び越えていく。世界の縮図のような「元・底辺中学校」での日常を描く、落涙必至のノン

ネクストキャリアは給与計算代行[ペイロール]サービスで人事部門の業務効率化を実現します。給与計算代行のほか、人事や給与・勤怠の情報を一元管理できるシステムをご提供いたしますので、安心・信頼のペイロールサービスをご提供いたします。業務効率化を実現するネクストキャリアの給与計算代行[ペイロール]サービス。細やかな導入支援・アフターフォローが当社の強みです。 当社が提供する給与計算代行のサービスについてはこちらから。 貴社の状況・課題・要望に応じたペイロールの最適なモデルをご提案します。 給与計算代行の導入時、および導入後のサポート体制についてはこちら。 スムーズな導入と、サービス開始後の安定感・安心感が重要です。 ペイロールの導入事例はこちら。 ネクストキャリアの給与計算代行業務により、社内の課題が解決でき業務が効率化できます。 「給与計算代行を行なうメリット」などよくあるお問い合わせはこちら

素材の利用条件 ウェブサイトで素材を使う場合 ウェブに掲載・配布するものに素材を使う場合 ウェブに掲載しないもの・印刷して素材を使う場合 最終更新：2012/02/24 ウェブサイトで素材を使う場合 素材を使ったホームページ（ウェブサイト）・ブログには 当サイトへのリンクをお願いします。 色を変えたり、縮小・減色、イラストやバナーでの使用など、ご自由にお使いください。 もちろん商用サイトでも使えます。 必ずあなたのハードディスクに保存してから利用してください。 ホームページ制作会社など、依頼を受けて作るサイトで素材を使用する場合は、 報酬授受の有無を問わず 作成したサイトと、制作会社（作成者）サイトの、両方に当サイトへのリンクを張ってください。 （依頼者にフリー素材の使用を告げて、了解を取ってからお願いします。） 画像ファイルへの直リンクや、未加工素材の再配布、 素材の販売、素材を使ったイ

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当ホームページをご覧いただきありがとうございます。 公認会計士・税理士　西山元章事務所の所長、西山元章です。 災害が多発している少子高齢社会のなかでは、誰もが一律に成長、成功するという時代ではなくなりました。 これまでと違い、明確な「経営目標」が本当の意味で必要な時代です。 「経営目標」とは、経営者が持つ将来のイメージ（夢）をひとつひとつ具現化することに他なりません。 そして、ひとつの目標達成は、新たな目標達成への意欲につながります。

全国健康保険協会では、2020年12月16日にホームページのリニューアルを行いました。 リニューアルに伴い、お探しのページのURLが変更になっている可能性があります。 以下リンクよりトップページに戻り、メニューからページをお探しください。 ５秒後にトップページへ移動します。 トップページに戻ります。

社会保険労務士の有資格者で、社労士スキルアップ研究会の理念・趣旨に賛同いただける方のご参加をお待ちしています。

社会保険労務士の井寄奈美（いよりなみ）です。 人が大好きで、人と関わる仕事をしていきたいと思ったのがこの仕事を始めるきっかけです。 関わったすべての事業所さんの経営者の方だけでなく 従業員さんも活き活きと仕事ができ、みんなで元気に なりたいと考えておられる前向き企業のお手伝いを させていただきたいと思います。 たくさんの人との出会いを通じて自分自身も成長し、 一人でも多くの人と元気を分かち合いたいです。

平成２１年１０月１日より、医療保険各法に基づく出産育児一時金等の支給額及び支払方法が変わりました。 つきましては、制度の見直しの概要、Ｑ＆Ａ (PDF:917KB)、専用請求書や関係法令等の必要な情報を掲載いたしましたので、ご参照ください。 【重要なお知らせ（平成２３年１月１２日）】 ○　平成２３年４月以降の出産育児一時金制度について 平成２３年４月以降の出産育児一時金制度について、以下の見直しを行うこととしています。 引き続き、支給額は４２万円とします。 ｢直接支払制度｣を改善するとともに、小規模施設等において｢受取代理｣を制度化し、引き続き、窓口での負担軽減を図ります。 ※　詳細はこちら(PDF:186KB)をご参照ください。

プロ講師指導実績2,000人以上、人気講師のプロデュースも数多く手掛ける、セミナープロデュースとパーソナルブランディングの専門家のブログ こんにちは。 一般社団法人日本パーソナルブランド協会、 代表理事、立石剛です。 4月14日（日）神田明神ホールで開催した セミナー講師の甲子園、全国大会「セミコングランプリ東京2024」 レポート記事を、昨日ブログにアップしました。 メルマガでも紹介したところ、すごい反響でした。 まだの方は、ぜひご覧になってください。 https://ameblo.jp/brand0228/entry-12853275628.html 17年続く「セミナー講師の甲子園」の価値とは何かを、 あらためて感じ取っていただければ嬉しいです。 さて、2024年度セミナーコンテスト地方大会が、 いよいよスタートします。 「セミコングランプリ東京2024」成功の余韻を感じながら、 今

完全手彫り印鑑の作成、急ぎの印鑑販売、通販。印鑑登録の実印から、法人印鑑・代表印・会社印！三重県伊勢市に実店舗あります

税理士・社労士事務所の顧問先拡大、信頼強化を実現する士業マーケティング推進会

雇用保険は、労災保険と同様に、原則としてすべての事業所に加入が義務づけられていますが（強制適用事業）、 農林水産業で、労働者が5人未満の個人経営事業所（任意適用事業）については事業主または労働者の意思により加入することもできます。 また、任意適用事業であっても労働者の2分の1以上が加入を希望する場合は、加入が必要になります。 雇用される労働者は原則として次に掲げる適用除外に該当する場合を除いて被保険者となります。日雇労働被保険者も含まれます。 《雇用保険の適用除外のうち主なもの》 4ヶ月以内の期間を予定して行われる季節的事業に雇用される人 船員保険の被保険者 昼間学生 臨時内職的に雇用される者 65歳に達した日以後新たに雇用される人 国、都道府県、区市町村等の事業に雇用される人のうち、離職した場合に、他の法令、条例、規則等に基づいて支給を受けるべき諸給与の内容が、 雇用保険の求職者給付及び

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makiさんへ ご依頼いただいた【ニュースレター申し込み】を追加しておきました。よろしければお使い下さい。（文言が長かったので、ボタンを横長にしました） デザイン・アートblogranking sozai-R macOSXのアクア風の無料角丸ボタン素材の提供です。ホームページ作成時やブログでお使い下さい。ホームページやブログで使うような言葉は思いつくだけ作ったのですが、他にも希望の言葉があればコメントにてお知らせ下さい。 フリー素材ですが直リンクは不可ですので、ご自分のパソコンにダウンロードしてからご使用下さい。 商用・非商用サイトどちらでも使用OKです。 文字入れしていないボタンはこちらにあります。 ぜひご自分で好きな文字を入れてボタンを作ってみて下さい。

2019年11月27日00:14 カテゴリお知らせ 当ブログは新サイトに移管しました 日頃は労務ドットコム各ブログをご愛顧いただき、ありがとうございます。長年、ブログで運用してきましたが、複数のブログに記事が分散しているという使いにくさを改善するため、2019年11月に労務ドットコムのサイトをリニューアルし、各ブログのコンテンツを統合しました。よって、こちらのブログは運用を停止しております。 今後につきましては、以下をご覧いただきますよう、お願い申し上げます。人事労務管理の最適化を通じて、企業の発展を支援していきたいと考えておりますので、引き続き労務ドットコムをご愛顧ください。 https://roumu.com/ (大津章敬) shanaikitei コメント( 0 ) 2019年09月11日00:00 カテゴリ安全衛生関連書式 産業医契約書 これは、独立行政法人労働者健康安全機構発行の

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