退職代行を使わざるを得ない人達

社会人5年目の増田である。先日、大学時代の友人達と集まった。 うち1人が学生時代から目指していた会計士の試験に合格し、今の会社を退職して監査法人に転職したらしい。 「世話になった上司を裏切るようで申し訳なかったが丁寧に説明したら理解してもらえて最後は応援してもらえた、退職代行なんて使う奴らは甘えている」と言っており、みんな同調していた。 自分もその場では同調したものの、『お前らみたいに都内の中高一貫から早慶に行ったような人達には見えない世界があるんだよな』と内心思っていた。 自分の地元は東京から新幹線で5時間ぐらいかかる田舎の工業地帯である。 同級生は高校を卒業して働く人が多く、大学に行く人はごく僅かだった。 大企業の工場に入れる人は運動部でしっかりやっていた人や、成績が優秀な人だけで、それ以外の大半の人は名前も聞いたことのない中小企業に入ることになる。 今でも地元に帰る度に集まる高校時代

[lacucaracha]

不幸な環境から抜け出すのに余計な費用まで払わさせられるのが不憫。職業安定所に無償で使える『バイバイワーク』併設したら、労基の取り締まりの役にも立って良さそう。必要なら雇用保険料多少上がってもいいぞ。

[seiyakengo]

弁護士の無料相談を利用したことある人がどれだけいるんだろうか？パニクってる中でも3分スピーチできるくらいに話をまとめておかないと通じない弁護士が割といる。おそらく退職代行業者の方が話が通じる。

[HiiragiJP]

監査法人みたいなところは失う信用があるというか国や所属団体に睨まれたくないから無茶な事はできないけど、私企業、特に中小企業は法令知識に乏しく滅茶苦茶な事を言ってくるんだよな。訴えても取れなさそうだし

[NOV1975]

例示されているのが（残業が多いなどというぬるめの意味でのブラック企業ではない）真のブラック企業なんだよなｗ平たく言うと退職代行がフィットする以前に詐欺の被害者だよ。本当に退職代行でいけたの？

[alpinix]

寧ろよくその例示で退職代行レベルで解決したな、と。田舎で住所割れてるだろうから自宅まで追込かけられててもおかしくはない。

[monacal]

確かにハローワークの逆もあっていいのかも。民間退職代行（※代行できるとは言ってない）より、労基法に基づいて有給消化とか未払い給料の交渉もできるちゃんとしたやつ。弁護士に繋がれる人ばかりではないから

[klaftwerk]

別に関東圏内でも「前職までのお客さん紹介しろ。紹介し終わったら首」とか「値引き分は給料から天引き」の会社はあるんだよ。みんな運が良いだけで。

[maninthemiddle]

どっちのケースも明確に違法なので、やっぱり教育課程で労働法と民事訴訟について教えるべきなんだよな

[cvtbgspuda]

糞みたいな企業に使うのは正当だと思うよ。やめやすい会社でも使うやつはいるってだけで。後者は本人の資質的に言いにくいことは逃げるタイプが使ってるだけ。

[moeshine]

少なくともハロワで紹介してる求人に関しては最後までハロワに責任持ってもらいたいよね

[wwolf]

退職代行に加えて、労働問題として弁護士に繋げるオプション付けるの良さそう

[KoshianX]

地方の独立系中小企業はコンプラとかまったく関係なく動いてたりよくあるっぽいもんな。そうでなくても「関わりたくない」が退職理由なら退職手続きも「関わりたくない」が出て当然ではある

[akashi735]

シンプルに違法行為の被害者なのに、労基や労働組合、弁護士ではなく退職代行に頼ってしまう残念な人達という印象が強くなった

[pikopikopan]

弁護士より安いってのがポイントでは。労基は動かないイメージある。

[asuiahuei]

まぁ、とにかく現状から抜け出したい人にとっては良い相談窓口なのかもね。本来なら、労基や弁護士がその役割を担うはずなのだろうけど、周知が足りなかったり、敷居が高かったりなどあるのだろう。

[snare_micchan]

最初に勤めてた会社は定期健診がなかったな…都内に本社がある300人くらいの下請け会社でこれだった

[ukihiro]

こういう案件は弁護士が入るべきでは？ 行政が広報して利用を促していい。労働者は賠償金請求できる。ブラック企業撲滅にも利する。

[abababababababa]

父親の話。社用車のトラックを角ちょっとぶつけただけで全然似合わない金額は給料天引きで引かれた上、やめる騒動したら家に火つけるぞって電話かかってきた。先のこと考えないで前職やめた父親の最後の職。捕まれ。

[inks]

皆が言うように前提条件が違い過ぎる警察やら裁判やらの案件だね。放置すると、次の犠牲者が出るヤツ。

[repon]

2件とも完全な労基法違反。全額払いの原則（24条）、前借金相殺の禁止（17条）。しかし現場は取り締まられないんだろう。退職代行は反社からの足抜け＝自力救済=行政の敗北だよ。「甘え」はその構造を隠すキャンペーン

[Goldenduck]

中小だと経理はいても人事いなくて社長の気分で採用昇給ボーナスすべてが決まる独裁国家とかよくある。当然社長が望んでいないのに退職など発生してはならない

[takafumiat]

東京から新幹線で5時間って、博多やんか

[hazel_pluto]

ブラック通り越して、ヤクザのフロント企業かな？並じゃない?

[teisi]

途中まで真面目に読んで損した。「新幹線で5時間」の表現は笑った

[haususuahahdh]

ai

[Akech_ergo]

本来弁護士に頼るべき人たちが退職代行に流れている場合、弁護士に頼めば取り返せたお金を取り返せないまま終わっている可能性もある。本人が良いならいいのかもしれないが、結果的にブラック企業も得してそう。

[tobira70]

なんとなくこれもAI経由な気がしてしまうよ（話がまとまりすぎてて）/ 同じ判定してる人いるな

[kanata0120]

上司との信頼関係があれば退職代行使う必要ない。問題はまだ信頼関係が無い場合と、今後も信頼関係は築けそうに無い場合は必要なサービスやろな。

[raebchen]

営業車の事故で車の代金の弁済とか明明白白な違法行為なのに、せめて労働相談くらいしていいと思うが、そういうことすら知らんてコトか？🤯 「確かめよう労働条件 LINE公式アカウント https://line.me/R/ti/p/@723clpdb 」

[Shinwiki]

言い訳すんな

[take1117]

もっと大きな力で会社ごとぶっ壊したほうが良いと思うけど・・そうもいかないのがこの世なんだよね

[ultimatebreak]

ヤクザやんな

[beed]

確かにこのレベルならちゃんと戦える代理人立てた方がいいな。ただ、ここまで違法な会社なら労基がその役割を担って欲しいけど。

[lbtmplz]

弁護士は被害が百万以下だと動かない

[taxman_1972]

やっぱり義務教育で労働基準法と労働契約法、労働安全衛生法は教えるべきだよね。弁済金を給料天引きなんかしてたら、それだけでアウトなのにね。そもそも弁済だって満額請求は不可能だし

[kitchenkabu]

逆ハローワーク ナイスアイデア

[toronei]

こういうのを否定していた人たちが思ってる以上に世の中には深い闇があるってことなんだよな。泥水すすったことない人や泥水を他人に投げつけてるやつが文句言ってるんよ。

[manaten]

まあ弱者の味方ビジネスだよね

[ykktie]

新幹線で5時間だから北九州かな

[mrnns]

厚生労働省がそういう企業のデータベースを持って、ハロワや労基署と連携してペナルティ課せばよいだけなのだが。ついでに財務省や国税庁あたりと連携して、法人税率を…とかやれればね。