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ブックマーク / interview.hatenablog.jp (2)

  • マイクロソフトがワークスタイルを変えた理由(わけ) 勘違いしないでください、儲けるためです - IT記者会講演再録

    マイクロソフトが「テレワーク勤務制度」を実施したのは今年(2016)5月1日。勤務場所は「業務遂行可能な適正な場所」とし、在宅勤務制度とフレックス制度のコアタイムも廃止した。これって、今年2月に急逝した片貝孝夫氏(片貝システム研究所)が提唱していた「どこでもオフィス」そのものじゃないか。とはいえ国内2400人、全世界10万人のスケールで「どこでもオフィス」って、どういうコンセプトと仕組みで成り立っているのだろう。そのことについて、小柳津篤(おやいづ・あつし)・エグゼクティグアドバーザーがレクチャーをしてくれた。「勘違いしないでください、儲けるためです」と小柳津氏は言う。 テクノロジーセンター エグゼクティブアドバイザー 小柳津篤氏 売上高とRevenue/Employeeの推移 産前産後、育児、介護のためだけでなく 小柳津 皆さん、よろしくお願いいたします。 マイクロソフト社はですね、

    マイクロソフトがワークスタイルを変えた理由(わけ) 勘違いしないでください、儲けるためです - IT記者会講演再録
    sonota88
    sonota88 2019/04/25
  • IT記者会講演再録

    2022-07-19 【アーカイブス】IT取引環境を巡る現状と動向の把握〜大手企業の取り組みを探る〜(2009年6月)⑥最終回 2009 アーカイブ CIO 地方公共団体 自治体の話を続けます。 徳島県は今年から長崎県のモデルを導入して、まず要求仕様書を自分たちで作ることから始めています。福岡県庁はオープンソースの先行事例です。それから自分たちで作ったアプリケーションを他の県に公開しています。 地方自治体も活… #IT #取引き #大手企業 #地方自治体 #調達 #モデル #主幹事 #JISA 2022-07-19 【アーカイブス】IT取引環境を巡る現状と動向の把握〜大手企業の取り組みを探る〜(2009年6月)⑤ 2009 アーカイブ CIO 以下は今回のヒアリングで得た事例です。社名は伏せます。 図4 A社(日配費メーカー)のIT調達体制 図4はA社(日配品メーカー)の事例です。魚肉

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    sonota88 2019/04/24
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