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「コーポラティズム」の意味や使い方 わかりやすく解説 Weblio辞書
出典: フリー百科事典『ウィキペディア（Wikipedia）』 (2022/02/02 20:07 UTC 版) 「多元論」の記事における「コーポラティズム」の解説 古典的な多元主義は、ウェストミンスター型民主主義やヨーロッパの状況には当てはまらないと批判された。これを受けて、コーポラティズム理論が発展した。コーポラティズムとは、少数の選ばれた利益団体が、他の無数の「利益団体」を排除して、実際に（多くの場合、形式的に）政策形成プロセスに関与しているという考え方である。例えば、労働組合や主要なセクターの企業団体は、特定の政策について（その推進者ではないにしても）相談を受けることが多い。 これらの政策は、労働者、雇用者、国の三者間の関係に関わることが多く、国は調整役を担っている。国家は、これらの組織化され中央集権化されたグループと共に、政治的・経済的問題に対処できるような枠組みを構築する。この
コーポラティズムとは？ 意味や使い方 - コトバンク
コーポラティズム corporatism 協調主義。多元主義あるいは二元主義 (デュアリズム) に対抗する概念。特にヨーロッパの政治に見られる現象で，特に頂上団体と政府の結び付きが強いケースを指す。 P.シュミッターによれば，コーポラティズムの特徴は，(1) 数の限定，(2) (分野内の) 単一性，(3) (加入) 義務性，(4) 非競争性，(5) 階等的秩序，(6) 職能的分化，(7) 国家による承認，(8) 独占的代表，(9) 指導者の選択や利益表明に関する統制，などである。多元主義が，「対立・競争」などに注目してきたのに対して，コーポラティズムでは「協調」に注目した。 G.レームブルッフにおいては政策形成の一つの型と考え，「巨大な利益組織の表出 (もしくは媒体) のみならず，価値の権威的配分と，そのような政策の執行においても，相互にかつ公的権威と協力する」と定義している。
コーポラティズム - Wikipedia
コーポラティズム（英: Corporatism、伊: Corporativismo）は農業、労働、軍事、ビジネス、科学、ギルド組合などの企業集団（英語版）が共通の利害に基づいて契約や政策を話し合い（団体交渉）、政策決定や利益代表を行う政治システムである[1][2][3]。 コーポラティズムの概念は19世紀のヨーロッパで、当時の個人主義的自由主義による個人主義的な社会観に反対する形で発生し、共同体を人間の身体のように見做し、個人の間における有機体的で社会連帯的で機能的な特質と役割に基礎を置いた。[要出典] 20世紀にはベニート・ムッソリーニなどファシストがコーポラティズムを主張し、国家組織に経営者や労働者の代表を組織し、統制経済を行った。これは「国家コーポラティズム」や「権威主義的コーポラティズム」とも呼ばれる[要出典]。 また第二次世界大戦後は、北欧などの民主主義諸国における政府と利益集団
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ネオコーポラティズム（neocorporatism）とは？ 意味・読み方・使い方をわかりやすく解説 - goo国語辞書
