当社社員の講演における不適切表現のお詫び - 企業情報 - ヤフー株式会社

2018年4月21日に開催されたエンジニア向けイベントにて、当社社員が行った機械学習に関する講演内に、不適切な表現が複数ありました。本表現によって、多くの方に不快な思いをさせてしまったことを、深くお詫び申し上げます。 今後は、このようなことが二度と起きぬよう、改めて社内のチェック体制の見直し・徹底、全社員に対する啓発教育などを通じて、再発防止に努めてまいります。 改めまして、多くの方に不快な思いをさせてしまったことを、深くお詫び申し上げます。

[ohaan]

不満を覚える人が多いけど、もう性をネタにするご時世じゃないって事も理解した方が良いと思う。

[oka_mailer]

女性社員少なくて男性社員のやる気が出ないとか言ってるの、普通に女性差別だし、多分求人にも響くし、ヤフーの女性エンジニアが変な偏見持たれたりもあり得るしで公式に否定しない理由がない。

[internetkun]

「ヤフー株式会社の××××と申します」と言っているのであればヤフー株式会社がなんらかの声明を出すのは当然のことでは

[totttte]

ブコメひどいな。あれを「おふざけ」だと思った人は、この文どう考えてるんだろう？ 『ただ、女性エンジニアを1から育成するっていうのは、非常にコストが大きいんですね』

[amd64x64]

例えば任天堂だったら外での公演の内容は一字一句法務が厳しくチェックしてOKが出てから話すそうな。WEB系企業は緩すぎる風潮はある。大きな会社では投資家の心象などリスクが大きい。

[fut573]

男性エンジニアにはアウトプットを期待し、女性エンジニアには社内の円滑なコミュニケーションを期待しってのは本当にコンプラ的に不味い思想で、是正しないと育成方針や積ませる経験が性別で別れてしまう。

[ktkrme]

資料未公開にする勉強会増えそう

[versatile]

ん、あの件で公式に謝るなんて、違和感すごいぞ

[lp008962]

エンジニアから冗談やおふざけを取り上げたら、真面目な話しか残らないのに。

[natukusa]

どっちかっつーと、割合は低くとも社内にいる女性エンジニアや女性従業員のケアしてあげて。自分の性質に関わるジョークを前に、苦笑いしながら「女役」なり「名誉男性」なりやらされてた人いると思うしさ。

[tolkine9999h]

こんなもん、会社関係なくね？炎上リスクも含めて個人で引き受けりゃ良いのに。あの規模の会社で事前の広報チェックって弊害のほうが大きそう。

[treeapps]

エンジニアは笑いなんて取りにいかなくていいんですよ。笑いより技術で驚きを取りにいって欲しい。もっと真面目に、もっと真剣に取り組んで欲しい

[Louis]

この記事か https://logmi.jp/294756 「女性エンジニア少ない問題」に対する対処として問題なのに対処の内容を指摘されて批判されてると思ってる人が結構いるみたいで

[ohesotori]

炎上を会社側がかばってくれたと見るべきか。

[bosatsumiroku]

ログミーで見たけど、技術的に大したことない上、ジェンダーの観点で完全に滑っているし、思った以上に低俗だった😁ヤフーがここまで謝るべきかはどうでもいいが、ヤフー代表のこの話者がいろいろな面で糞過ぎる。

[Eigo_wakaran]

こうして議論はどんどんクローズドになっていきノウハウは限られた個人に帰属していく/本質を突いたアイデアもブレインストーミングの段階で叩かれて消え去るのだろうな

[yamamoto-h]

再発防止が勉強会参加禁止だったら笑う

[ssuperrandom]

性別を理由に理系進学を反対されたことある身としては,理系分野の女性比率が低いことを男性が”ネタ“にすること自体嫌ですね,お気持ちって言われたらそれまでだけど

[chri2]

ドワンゴの女子マネのときはここまで叩かれなかった気がするから、そういう時代ってことなんだろうな。不快なのは分かるけど息苦しいわ。アメリカがポリコレ崩壊に向かったのもわかる。

[yuu-yuiken]

性別とかどうでもいいので定時で帰りたいしそもそも働きたくない

[sasashin]

「モチベーションを上げるために女性エンジニアを利用したい」て公言して憚らない人格が形成されるので、やはりホモソーシャルはクソだな。そんな役割ジョブディスクリプションに書いてあんの？バカなの？死ぬの？

[otihateten3510]

運が悪かったが、そういう時代だと認識できたならいいのかもしれない。このネタは大手メディアまでは行かないしな。

[suika3417]

個人で言ってればなんだこいつキモいやんで終わってたけど会社背負ったなら仕方ないね

[kaz_hiramatsu]

技術としては良いのだから、折れないで欲しい

[kojim]

あれを面白導入トークと捉えられる人、感性が昭和の老人並みだという自覚を持った方がいい。

[okdtsk]

業界全体の問題として男女間の雇用比率は深刻な話題なのにジョークっぽく軽く扱ったのがいけない。本気で改善に取り組むのならむしろ歓迎される問題。コンプレックスいじられたら嫌がる人いるの想像に容易いでしょ。

[maicou]

リアルでは90年代に固まっていた価値観が、2000年代後半、ネット民の台頭により一度リセットされたんよね。ジェンダー的な考え方が20年戻った気がするのはそのせい。

[migrant777]

過剰反応しすぎ。こんなんじゃ恋愛禁止の社会は近いな。

[napsucks]

クレーマーだとか言う連中の中に、よもや「狭い世界の論理は社会には通用しない」と相撲協会や日大を批判してた奴は居ないだろうね？

[dubdisco1966]

これに対して「キー」って、不快感表明してる女って、男のヤル気を喚起することもない、豊島区在住のお局様なんでしょ？

[pebbco]

不適切なのは分かるけど、寛容でない社会は嫌だなぁ。テレビの一つ一つのコメント調べれば、一日に何個もあるやん。人前で怖くて誰も喋らようになるで。

[tokuniimihanai]

あれを「女性をコンパニオン扱いした」に変換してしまうのは詭弁かな。ミスコン潰しもそうだけど女性の地位向上に繋がらない感情的な動きにみえる。女性エンジニアは増えず、性がタブーになるだけの無意味な流れ。

[pmint]

VTuberの話にならなかったのが不思議。対策はレビューすること。/ 個人的な「彼女欲しい」という話にすれば問題なし。非難が多いのは、女性を性的な目で見る／見られていると感じるのが一般的だからとも言えそう。

[danae219]

Yahooも「不快にさせてしまってごめんなさい」発言か〜！Yahooのカルチャーは女性エンジニアをコンパニオン扱いするものではない、とか言えないのかな。Yahooの株だだ下がりでは

[arrack]

どうでもいいけど人間なのに「私おサルさんなんですよ」と自己紹介するの恥ずかしくないのかね？

[yuiseki]

書いた https://scrapbox.io/yuiseki/%E3%83%8F%E3%83%A9%E3%82%B9%E3%83%A1%E3%83%B3%E3%83%88

[houyhnhm]

「会社としてああいうものを開発してると当然受け取られる訳なのでダメなんだよ」。／やってる事、机にヌードポスター貼るよりダメな事なの分かんないもんかなー。

[sippo_des]

実際、現場でしなくてもいいはずの、とても不愉快な思いをするし、女子トークできないのもほんとだし、気の利かない現場を作り出すのは今んとこ男さんだし、女子トークしたいかといわれたらいや別に。在宅勤務しよ？

[camellow]

あれが「女性」ではなく「人間」だったらよかったのかな。「話しが合う人間」に限定したらどうだろ。不快に感じる人がいる（多い）からやめろってのはわかるが育成に時間がかかる云々は正直まったくわからない

[snicmakino]

この件で、エンジニアやめろとか言う人は、バグ出した人の人格否定しちゃう人だから、「問題vs私達」の認識を持ったほうがいい。現代社会に表現がそぐわないと感じたのなら、どうやって無くしていけるかを考えよう