「マスクつけさせてもらえない」「無給で自宅待機」新型コロナで労働相談相次ぐ（毎日新聞） - Yahoo!ニュース

1人でも加入できる労働組合「ジャパンユニオン」（東京）は24日、新型コロナウイルスに関連する労働問題の特別電話相談窓口を開設した。「職場でマスクをつけさせてもらえない」「自宅待機を無給で命じられた」など、36件の相談が寄せられた。厚生労働省も14日から特別相談窓口を設けている。【木許はるみ/統合デジタル取材センター】 【新型肺炎 相談・受診の目安は？】 ◇「無給で自宅待機を命じられた」 同労組には2月上旬から新型肺炎に関する相談が寄せられるようになり、24日は相談員4人が対応した。 同労組によると、相談は休業やマスク着用に関するものが多かった。厚労省によると、職務の継続が可能な従業員を会社側の自主的判断で休業させる場合は、一般的に休業手当を支払う必要がある。窓口には「海外旅行から帰国後、2週間の自宅待機を無給で命じられた」（医療機関勤務）、「（感染拡大を受けて）出勤しなくてもいいと言われた

[Pgm48p]

発症してない従業員に無給で自宅待機を命ずるのは、労働基準法26条違反（罰則もあるよ）だから。労基署への通報も併せて記事で呼びかけてほしかった

[youichirou]

「基本方針()」にここらの対応も明記するべきだったなぁ。後手後手。

[btoy]

逆に「業務中はマスク必須とします。マスクは自分で用意してください」ってところもあるんだよね。マスクなんか売ってないってのに。

[layback]

こういう対応をした企業のリストを作って共有しておいたほうがいいね。

[pikopikopan]

セブンイレブンは昔からアルバイトのマスク禁止やで/今回もニュース見てないし、インフルと一緒だからつけなくていいってさ

[timetosay]

マクドナルドのことですか？スマイルは０円だからですか？　／　客としては、店員さんにマスクしてもらったほうがいいです。　／　→追記　後日談　答え合わせ　https://www.kyoto-np.co.jp/articles/-/176339

[zu-ra]

海外出張じゃなくて、中国に遊びで旅行に行った帰国者の自宅待機期間って企業側が給与補償しなきゃならんのか。現実問題難しいよね。中小だと倒産しかねない。

[mayumayu_nimolove]

イオンってそう言えばどうしてる？

[chaz_21]

しかしこれを有給にすると潰れる会社多いんじゃ。つか国が財政出動考えろよ、下々でどうこう出来る範囲こえてるよ

[Kil]

今時点では、客の苦情は「マスクさせろ！」の方が多くなるだろうから、方針はかわりそう。

[quick_past]

ちゃんとツッコミ入れてる政治家がここにおるぞhttp://miyamototooru.info/8466/

[heroyoukey]

マスクだって勝手につけちゃえばいいのに。無理矢理剥がされることなんてないと思うぞ。やったもん勝ち。

[aceraceae]

少し前ならともかくこの期に及んでマスク付けさせてくれない職場が存在するのか。客側から着用要求したいよ。

[itochan]

お客さんから病気をもらって、別のお客さんに病気を広める会社。えんがちょ。　＞マスクつけさせてもらえない

[kanjin30203]

労働者側が相談する場合は近くの労基署の総合労働相談コーナー（https://www.mhlw.go.jp/general/seido/chihou/kaiketu/soudan.html）へ。企業向けは商工会議所とかで雇用調整助成金とかの相談やってるので活用を。（くらい報道して）

[minoton]

このへんは新型インフルのときに検討されたが、下手に行政措置による休業（団体 or 個人）となると企業側に支払い義務なしとなるんで、自主休業での休業補償（60%）あたりかなあ # もちろん有給休暇内なら100%

[natu3kan]

風邪拡散させない目的だから、自分が風邪じゃなきゃマスクって気休めよな。無給で自宅待機を命令なら特定の伝染病で出勤停止みたいな条件でもなきゃ賃金発生しそう。無症候性キャリアがどれだけ感染能力あるのか

[mitsumorix]

“厚労省によると、職務の継続が可能な従業員を会社側の自主的判断で休業させる場合は、一般的に休業手当を支払う必要がある。”

[bros_tama]

無給で自宅待機．このような会社は問題だと言われれば手当払わず辞めさせるだけと思う．無能な経営者を淘汰してかないと．