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ブックマーク / www.excite.co.jp (2)

  • 「私たち71人、iPhoneが大っ嫌いです!」理由は「イキってるから」「納税してない」ほか (2015年2月18日) - エキサイトニュース

    この数年で我が国にあっという間に普及したスマートフォン。なかでも高い人気を得ているのがiPhoneです。統計によれば、スマートフォンユーザーの約68%がiPhoneを使用しているそうです。数値を見れば、iPhoneをよく街で見かけるのも納得できます。 ■iPhoneが大っ嫌いです!!その洗練されたデザインや機能ゆえに熱狂的な「信者」も少なくないと言われるiPhoneですが、一方で「iPhoneが大っ嫌い」という人も一定数存在します。今回はiPhoneが大っ嫌いという20~60代の男女71名にその理由を聞いてみました。回答の一部をご紹介します。 ■持ってる人が嫌い!社会的害悪!日人のなかにバカみたいにiPhone使用者が多いから(30代・男性) iPhoneユーザーには流行に飛びつく人が多い印象なので好きじゃない(40代・女性) 持っている人がiPhoneいじりに集中しすぎて周りをみていな

    「私たち71人、iPhoneが大っ嫌いです!」理由は「イキってるから」「納税してない」ほか (2015年2月18日) - エキサイトニュース
    fujiyama3
    fujiyama3 2015/02/19
    『社会的害悪です』太宰メソッドきました。世間じゃない。あなたが、ゆるさないのでしょう?
  • 有休の「退職時取得」がコワイ… お盆にまとめて取らせていいか(J-CASTニュース) - エキサイトニュース

    は、労働者の権利である「年次有給休暇」の取得率が最も低い国である。政府の調査では、「みんなに迷惑がかかる」が取得にためらいを感じる理由の1位だったが、お互いの迷惑をカバーし合ってこそ「和の国」ではないのか。   ある会社では、退職時の有休取得をめぐって、退職者と上司との間でトラブルになった。上司は再発防止のために、人事に「会社がまとめて取らせて残さない」方法を提案したという。「会社が勝手に使わせるなんて」と反発されそうだが――製造業の人事です。先月、中堅営業社員の退職者が出たのですが、有給休暇の取得について、ちょっとした揉めごとがありました。   彼は在職中、ほとんど有給休暇を取得したことがなかったのですが、有効期限が残っている20日分の有休を、退職時にまとめて取ると言い出しました。   しかし営業部長が「そんなことできるはずがないだろ!」と、申請を頭ごなしに拒否したものですから、彼は

    fujiyama3
    fujiyama3 2012/06/15
    『お盆休みを有休で取らせて』こいつバカだろ…。引継ぎをちゃんとしたいというなら「退職する時は2ヶ月前には言ってほしい」という制度にしろよ。
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