怠け者必見！草津極楽だらだら旅行2泊3日 - はらぺこグリズリーの料理ブログ
生まれ変わったら中華料理屋さんでバイトをしてみたいと思っている筆者です。 今回は一風変わった2泊3日の草津旅行の様子をお伝えできればと思います。 ある日10年以上の付き合いの友人たちと旅行に行こうかと話しているうちに 「観光に行くんじゃない…怠けに行くんだ！！」 という旅行計画が決まり、1月中旬ごろその旅行に行ってきました。 とはいえ今改めて思い返してみてもこの一見おかしなテーマの旅行は大成功の素晴らしい旅行だったのではないか？ こういうスタイルの旅行もかなりアリなのではないか？ ひいては愉快な人生を送る上で参考になるのではないか！？ と思いせっかくなら皆様にその様子を紹介させて頂きたいな、と今回の記事が出来ました。 通常のものと一風変わった旅行ではありますが、楽しんで頂ければ幸いです。 草津の街並み 目の前に広がるのは有名な湯畑。 もくもくとした湯気に交じってほんのりと硫黄のにおいが鼻を
「パワポ・カラオケ」人気、笑える即興プレゼン ツイッターCEOも参加
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クリアコードに入社した理由: フリーソフトウェアを仕事にしたい - 2015-03-19 - ククログ
はじめまして、今年の2月にクリアコードに入社した横山です。この記事では、私がクリアコードに入社した理由のひとつである「フリーソフトウェアを仕事にしたい」ということについて、フリーソフトウェアやクリアコードに興味を持ったきっかけと、入社までの経緯をお伝えします。 フリーソフトウェアに興味を持ったきっかけ 私は社会人になってから本格的にプログラミングを始めました。研修や仕事でプログラミングに触れるにつれて楽しさを感じ、研修で触れたRubyがよさそうだったので、趣味でもプログラムを書いたりしていました。 その頃、何度か社内外の勉強会で発表する機会があり、既存のプレゼンテーションツールに不満を感じていました。そこで、新しいツールを探していたところ、Rubyで作られているRabbitというソフトウェアがあることを知り、次のような点が気に入って使い始めました。 テキストエディタで書けるのでバージョン管
視点・論点 「働き方改革の基本路線」 | 視点・論点 | 解説委員室:NHK
労働政策研究・研修機構 主席統括研究員 濱口桂一郎 昨年６月に閣議決定された『「日本再興戦略」改訂２０１４』では、女性の活躍推進と働き方改革を旗印に、雇用制度改革に向けたさまざまな方針を打ち出しています。しかし、その後の動きを見ると、それを支持する側も反対する側も、どこにどういう問題があり、何をどのように変えていかなければならないかという肝心な点について、的確な理解がされていないのではないかと感じられます。その最大の問題は、賛成側も反対側も、雇用制度改革を「規制緩和」だと思い込んでいる点にあります。前者は、日本の労働法が硬直的なために自由な働き方ができず、女性が活躍できないと考えているようですし、後者はその労働法を柔軟化することが長時間労働をもたらし女性の活躍を阻害すると信じているようです。しかし、どちらも間違いです。 従ってその職務が消失すれば解雇の最も正当な理由になります。 それに
技術分からないCEOのアタシが考えるイケてるCTOの条件 - エルの楽園
※発言は個人の感想です。 わたしがCEOなのは本当です。いわゆる創業社長ってやつで、なし崩し的にCEOになってます。技術が分からないのも本当。また弊社は大企業でもなければIT企業でもないので、大企業だのIT企業だののCTOの場合はまた話が違うのかもしれません。まぁそんなの、究極的には各社それぞれケースバイケースですよね。 ただイマドキ、どこの会社も業務システムを使っているし外部向けのWEBサイトくらいあるでしょう？オンラインマーケティングだって少なからずやっているはずです。だからITと無関係な企業ってのもないんじゃないかなぁ。 そんなわたしがCTOに求める役割は 「経営課題のうち技術によって解決できるものを見つけ出し、解決してほしい」 です。 あ、念のために言っておくと、こういう文脈で「～してほしい」というのはモヤッとした個人的要望ではなくて、社として負ってほしい職責を指します。だから職務
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