[過労死] 遺族が「ウェザーニューズ」を提訴 ＆ 公式文章がヒドイ 働くモノニュース : 人生VIP職人ブログwww
1 ： 公認会計士(愛知県)：2010/10/01(金) 20:09:58.26 ID:l7i0Zep2P ?PLT(12100) ポイント特典 予報士自殺は過労原因…遺族が気象情報会社提訴 気象情報会社「ウェザーニューズ」（本社・千葉市）に勤めていた気象予報士の 男性（当時２５歳）が２００８年１０月に自殺したのは、長時間労働や職場のストレスが 原因として、京都市在住の遺族２人が１日同社に慰謝料など約１億円の損害賠償を 求める訴えを京都地裁に起こした。 訴状によると、男性は０８年４月に入社。本社で天気予報の原稿作成などを 担当していたが、同年１０月、自宅で自殺。 千葉労働基準監督署が今年６月、 長時間労働による労災と認定した。 原告側は、男性が月２３２〜７９時間の時間外労働を強いられた上 上司から「何でこの会社に来たのか」などと何度も叱責(しっせき)されていたと指摘し 同社が、社員へ
デジタルニューススレッド : ブラック企業を越えたブラック会社に入社してしまいますた！
1 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2010/09/26(日) 03:16:32.35 ID:mKCMjDaOO 誰も仕事してねえ… 編集元タイトル：ブラック企業を越えたブラック会社に入社してしまいますた！ 編集元URL：http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/news4vip/0285438592/ 2 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします[sage] 2010/09/26(日) 03:17:02.15 ID:dluAeOmd0スレタイ糞すぎ やりなおし 5 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2010/09/26(日) 03:20:18.73 ID:mKCMjDaOO>>2 すいません… 正直言うと残業代でるし、 ボーナスもあるらしいんで、 ブラックではないのかもしれませんが… なんか社員が全員がぶっとんでて凄まじ
ブラック企業で働いている人、体験談を語ろう！！
1 名前：名無しさん＠明日があるさ：2009/02/17(火) 15:03:32 0 自分が働いている会社がブラック企業だと思う方、ドンドン話しましょう。 実体験を書いてください。 10 名前：名無しさん＠明日があるさ：2009/02/19(木) 23:13:04 0 しょうがねえな。語ってやるよ。 ・同族経営 ・出資法違反 ・何も仕事しないお水のババア40代が事務（副社長という名の社長の弟のお気に入り） ・俺の隣の席が右翼 ↑初日にTVを見てるかどうか聞かれたからYesと答えたら 「メディアの洗脳から解けろ！」とキレられた ・残業代０ ・給与明細無し ・フライデーに載った ・読売新聞にも載った ・社名でググると訴訟のページが大挙 ハハハ、終わってますね。ハハハ。 16 名前：名無しさん＠明日があるさ：2009/02/26(木) 15:30:35 0 飛込み系訪販企業：ほぼ確実にブラックで
ハロワ等で見つけた酷い求人
221 ： 軍人(和歌山県)：2010/07/28(水) 18:33:41.36 ID:n85/c1wV 未経験可 ※実務経験3年以上 16 ： 運営大好き(関西地方)：2010/07/28(水) 15:45:51.49 ID:5kqC6/ep 明るくて人と話すのが大好きな方大募集！ 223 ： 演出家(岩手県)：2010/07/28(水) 18:35:12.82 ID:NeNTFlLr 6 ： VSS(アラバマ州)：2010/07/28(水) 15:40:26.38 ID:VLZFGOOG ・ニート大歓迎 なにこれ？いじめたいの？ 9 ： 落語家(新潟県)：2010/07/28(水) 15:41:51.08 ID:4CuyNqkM 147 ： 大学芋(長崎県)：2010/07/28(水) 17:25:15.22 ID:sxaOnhtZ >>9 体的には楽な仕事だろうが精神的にはつらいな
こなたがワーキングプアになったようです
1 名前：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2010/07/30(金) 10:59:17.56 ID:ukixbqlu0 こなた「明日で大学生活も終わりです。もうすぐ社会人１年生なのです」 かがみ「あら、アンタちゃんと就職できたんだｗで、どこに決まったの？」 こなた「大証２部の上場外食企業です。お金もいっぱい貰えるんだよ～ｗ」 かがみ「が・・・外食・・・本当に大丈夫なのか・・・？」 つかさ「わ～、こなちゃん凄いね～！私なんてどこからも内定貰えなかったよ～」 こなた「いや～、外食はあまりいい噂聞かないけど、大丈夫なんじゃないの？ｗ かがみん考えすぎｗ」 9 名前：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2010/07/30(金) 11:16:32.80 ID:nQmpod710 こなたならどこの会社でもやっていけそうな気がする 5 名前：以下、名無しにかわりましてVIP
お前ら、会社がやってる不法行為を思い切ってぶちまけちゃえよ
1 名前： ワルサーWA2000(西日本)：2010/07/21(水) 10:23:58.68 ID:W629d480 ?PLT(12073) ポイント特典 広がらぬ「内部告発」、不利益扱い絶えず 内部告発者の保護を目的とする公益通報者保護法が、来年４月に施行５年となるのを前に、国が見直しに向けた 作業を始めた。 施行後しばらくは、食品偽装問題などで内部告発が相次ぎ、注目を集めたが、国の昨年の調査では、内部 通報制度を導入している法人は半数に満たず、労働者の法の認知率も３割未満と低迷。告発者が不利益を被る ケースも絶えず、法の実効性確保に向け、罰則規定新設などが検討課題になっている。 烏賊ソース http://www.yomiuri.co.jp/national/news/20100720-OYT1T00521.htm 4 名前： 騎手(兵庫県)：2010/07/21(水) 10:25:1
真・裏転職マニュアル 【NGワード】DQN企業の求人広告のキャッチコピー一覧
実際にあった求人広告のキャッチコピーです。 笑えます。 それでも最大手のリクナビNEXTを使いたい方はこちら 完全無料で利用出来ます、企業が広告費を出して掲載するのでハロワと比べて高品質です。 新着求人数は他社の2倍、更新は毎週水曜日！ 外部サイト：リクナビNEXT【転職希望者の８割が利用】 自己責任でお願いします。 転職活動の利用媒体が一つだと停滞します。 転職サイト、ハロワと人材紹介会社も複数の媒体を利用しましょう。 あなたが女性で事務職への転職が希望なら女性の転職＠type がオススメです！ 【高卒OK】女性の転職 ＠typeの裏事情【ﾌﾘーﾀーOK】 ・【事務職】女性の事務職への転職 【女性の転職＠type】 人材紹介会社なら大手のDODAや、評判のアデコとマイナーなビ ズリーチを利用しましょう。 ビズリーチは利用者が少ないので競争倍率が低く、< big> 社内選考が無いそうな の
トラック事業者の９割近くが労働基準法違反
1 ：つくび ◆SHoUJoURV6 ＠筑美憧嬢φ ★：2010/06/11(金) 03:25:31.28 ID:???0 東京労働局が行った監督指導で、トラック事業者の９割近くが「労働基準法」に抵触する何ら かの法令違反をしており、また半数近くが「改善基準告示」に違反していることが判明した。 今年３月には青梅労基監督署管内でドライバー３人に対し、３６協定で決めた延長時間を超え、 １日最大で１１時間４０分、また２週間最大で６９時間４５分の時間外労働を行わせたことが発覚、 事業者が送検されている。労働時間関連では従来、是正勧告などで終わるケースがほとんど だったが、「重大または悪質な事案」が増えていることから東労局は今後、「重大事故の 未然防止のためにも刑事罰を伴う司法処分を行うなど厳正に対応していく」方針を固めた。 東京都内におけるトラック事業の年間総実労働時間は２０９３時間で、全産業の平
今日ブラック会社をクビなったけど質問ある？
1 名前：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2010/06/02(水) 02:06:07.82 ID:z1/+NeoB0 凄まじい経験だった 4 名前：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2010/06/02(水) 02:07:48.64 ID:8QWvt/u/0 ブラック会社でクビかよ 5 名前：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2010/06/02(水) 02:07:57.51 ID:z1/+NeoB0 そう言うなよ 質問より話聞いて欲しいだけかもな 8 名前：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2010/06/02(水) 02:08:25.71 ID:vdjWK+Jr0 明日の残業に備えて早く寝ろ >>8 そうなんだよ明日俺が触れたもの全部掃除せなならん 11 名前：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2010/06/0
34時間働けますか？ 従業員自殺が止まらないFoxconn、地獄の勤務体制が判明！
34時間働けますか？ 従業員自殺が止まらないFoxconn、地獄の勤務体制が判明！2010.06.03 12:009,664 もしやiPadの過酷な増産体制が原因？ iPod、iPhone、iPadなどの一連のアップル製品の製造などを請け負いながら、中国広東省深センにあるFoxconnの工場で謎の連続飛び降り自殺が続いていることを受けて、ついにアップルも独自調査へと着手する緊急対応を取り始めましたが、どうやら次々と明らかになってくる内情は、こんな捨て身の潜入体験レポートで判明したよりも、さらにさらに深刻のようですよ。 上の写真で悲しみの訴えをしているのは、このほど自宅で就寝中に怪死を遂げたFoxconnのエリートエンジニアである利さんの若奥様なんですけど、今回の事件のポイントは、決して利さんは自ら死を選択する飛び降り自殺なんかしておらず、もう幸せいっぱいの新婚家庭を、いかにして雇われ先のF
ヤマザキパンのバイト拷問すぎﾜﾛﾀｗｗｗｗｗｗｗｗ
1：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2010/05/26(水) 13:30:27.20 ID:qP3ItHbC0 過労死するおｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ 参照 http://yutori7.2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1274848227/ 3：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2010/05/26(水) 13:31:29.69 ID:gT51S8vV0 座ったら松たか子にムチで打たれるって本当？ 4：えすじい◆AC/DC78UDA ：2010/05/26(水) 13:31:36.47 ID:m8skWmR10 上の奴が美味しいパンを全部持っていくやつだよなｗｗｗｗｗｗｗｗ 5：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2010/05/26(水) 13:31:40.65 ID:dHkymfav0 パンをねじるだけの仕事が一番
ベンチャー企業に就職した男性、入社９日目で退職を強要される
1 ：春デブリφ ★：2010/05/09(日) 08:34:19 ID:???0 大学院を修了して４月にベンチャー企業に就職したばかりの男性（２４）が、電話応対のミスなどを 理由に退職を強要されたとして、社員の地位確認と３年分の給与支払いを同社に求める労働審判を 東京地裁に申し立てた。男性は試用期間中の入社９日目に退職届を書かされたという。 申し立ては４月２６日付。申立書などによると、男性は大学院在学中の昨年５月、 神戸市に本店を置くＩＴコンサルタント会社に内定。４月に入社し東京本社に配属されたが、 社内試験の成績や電話応対の 仕方を理由に「落ちこぼれ」などと大声で叱責（しっせき）され、 反省文を連日書かされた。 ９日夕、男性を個室に呼び出した上司は約２時間にわたって「給料だけもらって居座るのか」と 迫り、自己都合を理由とする退職届を書くよう指示した。 男性は「反省文を突き返されたり怒鳴
面接でブラック企業か否かを見極める方法
4 名前：名無しさん＠引く手あまた：2007/10/28(日) 23:46:18 ID:0tFLBiu80 「～かもしれないよ」を連呼する会社は危うい。 318 名前：名無しさん＠引く手あまた：2008/01/14(月) 04:39:09 ID:JeOiEkFG0 何社か面接してみたけど、面接官が若いとこってあんま信用できん。 11 名前：名無しさん＠引く手あまた：2007/10/29(月) 23:15:10 ID:g9CpDIsu0 面接では面接官の人柄を見るしかないように思う。 人事は会社で最高の人物を割り当てるのが普通だそうだ。 人事担当の人柄が悪ければ会社は悪い。 面接よりも、その会社の従業員の平均勤続年数が会社の善し悪しを見極める良材だと思う。 平均勤続年数が短いほど悪い会社。 6 名前：名無しさん＠引く手あまた：2007/10/29(月) 15:27:36 ID:b77MiaC
「この職場大丈夫？」と不安になる瞬間ランキング
1 ： ◆YKPE/zzQbM ＠ゆきぺφ ★：2010/04/20(火) 23:55:59 ID:??? ４月から社会人の仲間入りをした新入社員の人も、異動や転職で新たな職場へと配属になった人も、 そろそろ職場の様子に気を配る心の余裕も出てきたころでは？ そんな今の時期、社内の様子に 一抹の不安を覚えている人もいるかもしれません。ランキング調査では《社員の仲が悪い》ことに 不安を覚える人が多いことがわかりました。 社内であっても、そこは人と人との付き合いの場。メンバー間で相性の合う・合わないがあるのは 仕方ありませんが、《社員の仲が悪い》ことが仕事の結果にまで影響を及ぼすようであれば 考えものです。 自分のいる部署の《社員の仲が悪い》ことに気がついても、下手に動くと 自分もやっかいな人間関係に巻き込まれて大変…なんてこともあるので、誰かに相談する際には 人間関係の相関図をじっくり観察して
「餃子の王将」の新人研修ブラック杉ﾜﾛﾀ:アルファルファモザイク
■編集元：ニュース速報板より「「餃子の王将」の新人研修ブラック杉ﾜﾛﾀ」 1 スクリーントーン(静岡県) :2010/04/11(日) 17:40:02.18 ID:B68hUb8t ?PLT(12001) ポイント特典 餃子の王将の新人研修に密着。まるで自己啓発セミナー... 前略 ううん、やっぱりというか、世間でよく行われているスパルタ軍隊式の新人研修でした。 卒業したばかりの新人に人格をまったく失わさせるような形の研修と思いました。 みんなの前で大声を出させる、8秒以内で社訓を大声で読ませるなど、見ててうんざりするような新人研修内でした。 餃子の王将は店長に権限を持たせ、その店独自のメニューなど、店長にかなりの権限を持たせる外食産業としても有名ですが、 あのやり方はその権限委譲をして売り上げののばし続ける餃子の王将にしてはまるでロボットを生産しているような気がしてなり
にゅーるぽ（・∀・） 「餃子の王将」の新人研修ブラック杉ﾜﾛﾀ
1 スクリーントーン(静岡県) 投稿日：2010/04/11(日) 17:40:02.18 ID:B68hUb8t 餃子の王将の新人研修に密着。まるで自己啓発セミナー... 前略 ううん、やっぱりというか、世間でよく行われているスパルタ軍隊式の新人研修でした。 卒業したばかりの新人に人格をまったく失わさせるような形の研修と思いました。 みんなの前で大声を出させる、8秒以内で社訓を大声で読ませるなど、見ててうんざりするような新人研修内でした。 餃子の王将は店長に権限を持たせ、その店独自のメニューなど、店長にかなりの権限を持たせる外食産業としても有名ですが、 あのやり方はその権限委譲をして売り上げののばし続ける餃子の王将にしてはまるでロボットを生産しているような気がしてなりませんでした。 学生から社会人になった若者たちにとっては、ショックそのもの新人研修なのでしょうが、 あんな新人
ブラック会社入社直前に辞表出したけど質問ある？
1 名前：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2010/04/01(木) 22:09:19.05 ID:L0g8PC2B0 研修がクソだったので。 2 名前：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2010/04/01(木) 22:09:40.72 ID:1qMSeRN50 ある！いっぱいある！ >>2 どんどん聞いてくれ、エイプリルフールネタじゃないから 5 名前：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2010/04/01(木) 22:12:23.35 ID:HBP0vZ8GP ブラックも辞めるの前提で大量に囲い込んでるんだし気に病む必要はねえよ >>5 まあ今年だけで30人取ってたしな、グループ会社含めれば100人くらいいってたし。 6 名前：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2010/04/01(木) 22:12:38.05 ID:nEfy
ダメな会社の特徴
133 ： 霧箱(東京都)：2010/03/20(土) 13:13:38.60 ID:UGsqRkYv 社長の息子が専務 専務は社長のこと「オヤジ」と呼ぶ 13 ： 首輪(東京都)：2010/03/20(土) 11:41:34.58 ID:i4UocZrc 社長がお父さん、奥さんが副社長、息子は美人事務員に手を出して結婚 もう一人の息子と仲が悪い こんな会社駄目っぽそう 19 ： 釣り針(関西地方)：2010/03/20(土) 11:44:17.80 ID:dWRCFhjk 正社員として働いた経験がない新卒に 「自分の考えで自分に合った会社を選べ」ってやっぱ難問じゃね？ 24 ： じゃがいも(東京都)：2010/03/20(土) 11:45:39.75 ID:xyGESLga >>19 そう。だから外国は 「ここ合わねーから止めるわｗ」 ができる。 ところが日本はできない。「逃げた。根性が
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日本って労働環境悪すぎ。 国自体ブラックじゃね？(笑) : VIPPERな俺