広がる年収差…役員報酬は高額化、従業員の年収増は慎重：朝日新聞デジタル

報酬を１億円以上もらう上場企業の役員は４００人を超え、高額報酬を受けとる役員とその企業の従業員との年収の差は年々広がる。役員報酬は好業績を反映しやすいが、企業はコスト増につながる従業員の年収アップには慎重なためだ。役員の巨額報酬への批判もある米国並みに差が開く日本企業も、出てきそうだ。 今年３月期の報酬が初めて１０億円台にのった日産自動車のカルロス・ゴーン社長は、６月２３日の株主総会で「役員報酬に相当な投資をしないと、競争力を保つのに必要な人材の採用や確保ができない」と理解を求めた。 従業員の平均年収の約２０倍にあたる２億円超の報酬を得た大手金融会社トップは「社員の給料も業績に連動している。役員の貢献に報いる仕組みも、企業の収益力を高めるために必要だ」と話す。 人事コンサルティングのタワー… この記事は有料会員記事です。有料会員になると続きをお読みいただけます。 この記事は有料会員記事です

[Barton]

シャープみたいに赤字にして社員をリストラしても役員報酬は昨年の1.5倍とか、東芝みたいに「不正会計」を行っても高額報酬とかな。今の経営者にはモラルがないのだよ。

[QJV97FCr]

業績が伴ってるならいいと思うけど、失敗したときのペナルティはもっと厳しい方がいい気がする

[sardine11]

米国の報酬格差公表は良い試みだね。日本企業は情報開示をあまりしない傾向があるけど、そろそろ社会の不満に正面から向き合ってほしいものだ

[mani023]

従業員の報酬上げた方が消費行動に繋がって景気が良くなるのに、経営者ってそんなにリスクある職業なの？

[hobbling]

従業員と言っても年収700万と言うことは正社員じゃん。正社員を減らして非正規を増やしてるから、格差はもっと広がっている。

[at2002]

報酬は奪っていくくせに、責任は取ろうとしない役員が増えているのは、政財界のシンクロ現象かな?wwwwww

[paravola]

（行政とつるんでノーリスク・ハイリターン）報酬を１億円以上もらう上場企業の役員は４００人を超え

[tiisanaoppai]

転職を積極的にしない文化だとこうなるよね。未来ではいろいろ破綻するんだろうけど、また政府に泣きつくんだろう。やだなあ。

[eirun]

たかだか日本に400人しかいないんだよ。会社役員なんてサラリーマンの終着駅、ゴール、英雄みたいなもので、そこをくさして叩いたらサラリーマンに夢も希望も無くなるよ。

[Moonlightdance]

役員責任訴訟とか、コーポレートガバナンス上の個人の責任を問う法体系が一方で整備されてきているので、役員報酬が上がるのはやむを得ない。

[ysync]

ちゃんと責任とる前提なら役員報酬は高くてもいいんだけどね。会社潰しても痛くも痒くもない株不所持の雇われ役員の報酬は高すぎなんじゃねーの？まぁ怒るべきは従業員と株主であるので外野的にはどうでもいいけど。

[yujin_kyoto]

機械にできることは機械より安くやってもらわないと人にやらせる意味が無い

[Lat]

投資した結果で利益を出しているのなら報酬が高額になっても良いか、何もやらないことで役員報酬を得てるようにしか見えない。やっていたとしても社員のリストラで目先の利益確保。そりゃ東芝みたいな会社も出てくる

[falkbeer]

いちおう賃金も上がってきているので今度はここにアベノミクス批判の矛先を見つけたのかな朝日は

[deep_one]

アベノミクスが庶民にとってくそな理由…

[PYU224]

上がった分の役員報酬はある程度従業員に回した方が良くないかな。彼らに長くいてもらうのも重要だと思うが。

[technocutzero]

朝日って前も月収が７０万から５０万に減ってツラい、アベミクス失敗！　みたいな変な記事書いてなかったっけ？

[nakakzs]

「トリクルダウン」とはすなわち「働けば自由になる」(強制収容所の標語)だったのかと思えてくるような結果。

[fb001870]

いってもそんなもんなんだ、という気がしないでもない 米国の10分の1だもんね

[crosscrow]

従業員何百人何千人を食わせていく立派な仕事なので別に構わんよ。だが、日産のゴーン、てめぇは自重しろ。

[htnmiki]

役員報酬でいい人材を確保するのはわかるが、社員の士気が下がるとその役員報酬も出なくなるよな。あ、そういう社員はクビ切ればいいのか。。。

[yogasa]

そら数千億赤字だしてたら数千万でも1億でも大差ないからな

[mame_3]

長者番付復活で。

[Panthera_uncia]

大学が社畜量産場になっているのと、それに流されない本当のエリートに分かれつつあるんじゃないですかね

[daybeforeyesterday]

うーむ

[augsUK]

まず日本は社員の平均年収含め賃金の話を言わないことを是とする風潮があるからややこしい。ホールディングス化してる企業なんてなにも公開してないも同然。モラルなき経営層だらけの今、風潮から破壊しないと。

[maturi]

がんばれアベノミクス

[ROYGB]

アメリカに近くなっていくのかな。そうすると株主が役員に賠償請求する裁判もアメリカみたいに増えるかも。