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大谷翔平
shachiku.org
システム屋やITベンダーは下流になればなるほど立場が弱く、クライアントやSIerの理不尽な要望にも応えなくてはいけません。今回は、そんなシステム屋さんに起きた怪談話をご紹介します。 それログオン画面や 24時間稼働で休止できない現場から 現場「PCが動かんのやけど」 私「どのような画面でしょうか?」 現場「真っ青の画面や」 私「真っ青」 現場「英字でなんか書いてある」 私「真っ青で英字…すぐ予備機と交換に伺います!!」 現場PC↓ #システム屋限定怪談 pic.twitter.com/Ve6vNgnHAe — 社畜人間 (@shachikuningen) 2018年12月17日 75%オフにディスカウントかよw 技術部が2億円で見積もったシステム 営業:「受注できましたーー!」 技術:「おおおーー!!」 営業:「5000万円で」 技術:「え?」 営業:「え?」 社長:「え?」 営業は責任取
「ブラック企業大賞」実行委員会は12月23日、2018年度の「ブラック企業大賞」の受賞企業を発表した。 大賞:三菱電機株式会社 受賞理由:男性社員複数名が長時間労働による精神障害や脳疾患を発症して2014~17年に労災認定されていたことが発覚。5人のうち3名は裁量労働制という名の下に酷使され内2人は過労で自殺した。 特別賞: 株式会社日立製作所・株式会社日立プラントサービス 受賞理由:2013 年に新卒入社した20 代の労働者が、日立プラントサービスに在籍出向中、精神疾患によって労災認定を受けた。この労働者は、月の時間外労働時間が平均で100時間を超え、長い時は160時間の時もああった。 市民投票賞:財務省 事務次官がテレビ朝日の女性記者に対して、取材中に性的な言動を繰り返していたというセクハラ事件を起こす。 麻生大臣は、日本には「セクハラ罪という罪はない」と発言し、セクハラを軽視する態度
逃げたいけど逃げれないそんな社畜になってしまったサラリーマンの悲壮感や絶望感を表現した社畜川柳が多くの人の心をとらえています。 社畜川柳とは 社畜であるサラリーマンの絶望や悲哀をテーマにした5・7・5で表現される日本語の詩の一つ。 俳句との違い 俳句は、四季や自然を詠むので季語が必要だが、川柳にはそれが要らず、社会風刺や家族の情景などを題材にする。 社畜川柳への各業界界からの声 過酷な労働環境を自虐的に詠まれていて余計絶望しました。(アパレル業界・接客) 人間関係や職場の悲壮感を吐きだした句などあって、思わず泣きました。(IT業界・SE) 「社畜」ならではの絶望感あふれる句が多いですね(不動産・営業) 涙なくしては語れない社畜川柳たち ●人数減も考慮されないで最後まで仕上げるのがデフォ ●出勤後トイレがいつも満室なのはそのせいか・・・w ●仕様よりも大事なのは納期です ●営業担当に何度殺意
失業保険(失業給付金) 失業給付金は、雇用保険を財源として、求職者が就職活動をする間の生活の安定を目的として支給されるもので、他に失業手当、基本手当とも呼ばれています。 受給資格は、、原則として「退職した日以前の2年間」において、被保険者期間(雇用保険を支払っていた期間)が「12ヶ月以上ある」ことです。 受給日会社員として働いていた給与の日額の45%~80%とされています。(給与が高いほうが低率) 給付日数は、退職時の年齢を問わず、被保険者期間(雇用保険を支払っていた期間が10年未満の者については90日、10年以上20年未満の者については120日、20年以上の者については150日である(雇用保険法第22条1項) 病気やケガになって会社を辞めた場合 労災 労災とは労働災害の略で、労働者が労働中に業務を原因として、負傷したり病気になったり死亡することです。 労働災害(ろうどうさいがい)とは、労
就職活動の意思があること 家賃補助制度(住居確保給付金)は、家賃を補助する制度ではなく、就職を支援する制度なので、就職する意志があることが必要です。ですので、別途、ハローワーク(公共職業安定所)にて求職申し込みをする必要があります。 就職活動の報告をすること 就職活動の実績報告は、市区町村によって若干違いますが、概ね下記が条件となります。 毎月2回以上、ハローワーク(公共職業安定所)で職業相談を受ける。 毎月4回以上、就労支援員による面談を受け、求職活動の報告をする。 原則週1回の求人先への応募を行う、もしくは面接を受ける。 例)渋谷区(東京都)の家賃補助制度「住居確保給付金」の受給条件 ・離職などにより経済的に困窮し住居を失った、または失うおそれがある。 ・申請日に、離職後2年以内かつ65歳未満である。 ・就労能力・就職の意欲があり、公共職業安定所への求職申込を行なう。 ・離職前に、世帯
社畜童話というハッシュタグでTwitterに投稿された社畜エピソードが悲惨すぎて笑えないと話題になっています! かさこじぞう(笠地蔵) たとえ売れ残っても善意で人にあげると本社から懲戒処分を受けるようです・・・ ごん狐(ぎつね) 正社員より派遣社員のほうが優秀なのはよくあることです。それなのにその優秀な派遣社員を大事にできなかった典型的な寓話となりそうですね(笑 鶴の恩返し 仕様が固まっても仕様変更があるのはデザイン業界あるあるのようです。 労働基準監督署のことまで心配してくれるとはツルは本当に立派な社畜になったようです・・・ 桃太郎 休日の存在はもはや伝説に・・・ 上流工程や中流工程のSIerはどんだけ中抜きしてるんだということがよくわかる寓話のようです。 浦島太郎 時間の感覚がなくなるほどの業務って恐ろしいですよね。システムエンジニアの界隈ではよくある光景みたいですが。 前のベンダーか
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