サクサク読めて、アプリ限定の機能も多数！
トップへ戻る
アメリカ大統領選
www.bosei-navi.mhlw.go.jp
産前休業期間 2014年4月21日～2014年6月1日 産後休業期間 2014年4月21日～2014年6月1日 ※実際の出産日がずれた場合は、産後休業は、実際の出産日の翌日から開始します。 育児休業の申出時期 2014年6月28日まで ※出産予定日よりも早く子が出生したときなど、特別の事情がある場合には、休業を開始しようとする日の1週間前の日 育児休業期間 2014年7月28日～子供が1歳になる誕生日の前日まで ※保育所に入所できない等の理由で1歳から1歳6か月（又は1歳6か月から2歳）までの延長が可能 ※男性が取得する場合は、出産予定日から取得可能（休業開始日の1ヵ月前までに申出）
「母健連絡カード」とは 「母健連絡カード」は、医師等の女性労働者への指示事項を適切に事業主に伝達するためのツールです。働く妊産婦の方が医師等から通勤緩和や休憩などの指導を受けた場合、その指導内容が事業主の方に的確に伝えられるようにするために利用するものです。 ◇事業主の方へ 女性労働者から「母健連絡カード」が提出された場合、事業主の方は「母健連絡カード」の記載内容に応じた適切な措置を講じる必要があります。
このページを最初にブックマークしてみませんか？
『働く女性の心とからだの応援サイト（厚生労働省）』の新着エントリーを見る
j次のブックマーク
k前のブックマーク
lあとで読む
eコメント一覧を開く
oページを開く
