私は、悪い状況を打破する人間です。 ホテルのアルバイトで、新人がすぐに辞めていく時期がありました。私は、リーダーという立場を生かし、その状況を改善するために、連日、社員の方とバイト後何時間も話し合い、 ①ベテランと新人の間に溝がある ②新人が意見を言えない環境 の２つが原因だと気付きました。その後、バイトの皆での交流を深める企画を提案したり、新人から、職場の改善点を聞いたりしました。その結果、バイトの雰囲気が改善され、皆楽しんで仕事ができる環境になりました。（243文字） 【コメント】 「人間」がアピールしているのはわかるため「～人間」という表現はやめましょう。「悪い状況」という表現が幼さを感じさせるため「困難な状況」と言い換えた方がよいかもしれません。「バイト」は「アルバイト」に書きなおした方が良いです。 話し合って原因を把握したまではよいですが、それに対する解決策（答え）がないと説得力
