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ビジョン税理士法人　代表税理士 社長の夢(＝ビジョン)の実現を全力で応援！顧問先500社、スタッフ50名、税理士7名/会計士1名/社労士1名のビジョン税理士法人の代表。税務だけじゃお客様の会社は良くならない。「100年経営とワクワクする良い会社創りを応援」私達が目指すのは単なる税務の枠を超えた経営パートナー Tweet Pocket 「会社で役員社宅を設けたいが、どうすればいい？」 「役員社宅が節税になると聞いたけれど、どういうこと？」 この記事を開いたあなたは、そんな疑問を持っているのではないでしょうか。 「役員社宅」は、社宅の中でも特に役員が利用する社宅制度です。 会社名義で借りている賃貸物件に役員が住むと、会社側の家賃負担分は経費として計上できる＝全額損金として算入できるため、節税効果が大きいのが特徴です。 ただし、税法上で役員社宅として認められるには、 ・賃貸契約は法人名義で結ぶ

ビジョン税理士法人　代表税理士 社長の夢(＝ビジョン)の実現を全力で応援！顧問先500社、スタッフ50名、税理士7名/会計士1名/社労士1名のビジョン税理士法人の代表。税務だけじゃお客様の会社は良くならない。「100年経営とワクワクする良い会社創りを応援」私達が目指すのは単なる税務の枠を超えた経営パートナー Tweet Pocket あなたの会社の経営理念は、しっかりと効果を発揮していますか？ ・経営理念を、なんとなく作ったまま。 ・立派な経営理念の言葉を掲げたが、それでおしまい。 という形骸化した経営理念はよくあるでしょう。 壁に経営理念を掲げるだけで、社員は誰も覚えることもなく、全社員が理解していない状態では効果は発揮できません。 私自身、会社がギリギリの状況になるまで経営理念の必要性に気付くことが出来ませんでした。 当時、私は目の前の仕事を精一杯こなし、夜遅くまで、土日も仕事、の毎日