こんにちは。@kadoppe です。 実は、読み切るのに少し時間をかけすぎたせいで、細かい内容まであまり覚えていません(汗。ただ、この本が伝えたかっただろう、大切なメッセージはしっかり記憶に刻むことが出来ました。 Team Geek ―Googleのギークたちはいかにしてチームを作るのか HRT = 謙虚 + 尊敬 + 信頼 ソフトウェア開発の目的とは何でしょうか。「ソフトウェアが提供する価値を最大化し、それを素早くユーザのもとへ届けること」だと自分は思います。 本書では、そういった目的を「チーム」でうまく達成するために必要なポイントとして、以下の３つのソーシャルスキルを挙げています。 謙虚（Humility） 世界の中心は君ではない。君は全知全能ではないし、絶対に正しいわけでもない。常に自分を改善していこう。 尊敬（Respect） 一緒に働く人のことを心から思いやろう。相手を1人の人間
